Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Volledige samenvatting van het vak Bestuursrecht. Alle problemen stapsgewijs uiteengezet met uitwerking van de arresten en toevoegingen uit het college.

Beoordeling
-
Verkocht
3
Pagina's
83
Geüpload op
08-03-2021
Geschreven in
2019/2020

Een samenvatting van het vak Bestuursrecht waarbij per probleem duidelijk de stof wordt uitgelegd met behulp van toevoegingen uit het college en de jurisprudentie.

Instelling
Vak

Voorbeeld van de inhoud

Samenvatting Bestuursrecht
Inhoudsopgave
Probleem 1 – Onderwerpen:.......................................................................................................................... 3
Onderwerp 1 – Bestuursorganen:.........................................................................................................................3
Onderwerp 2 – Belanghebbende:.........................................................................................................................4

Probleem 2 – Onderwerpen:.......................................................................................................................... 8
Onderwerp 1 – Besluit:.........................................................................................................................................8
Onderwerp 2 – Soorten besluiten:......................................................................................................................10
Onderwerp 3 – Beslissingsruimte:......................................................................................................................13

Probleem 3 – Onderwerpen:........................................................................................................................ 16
Onderwerp 1 – Algemeen: abbb’s:.....................................................................................................................16
Onderwerp 2 – Zorgvuldigheidsbeginsel:...........................................................................................................16
Onderwerp 3 – Gelijkheidsbeginsel:...................................................................................................................19
Onderwerp 4 – Vertrouwensbeginsel:................................................................................................................19
Onderwerp 5 – Motiveringsbeginsel:.................................................................................................................21
Onderwerp 6 – Botsing van rechtsplichten:.......................................................................................................23

Probleem 4 – Onderwerpen:........................................................................................................................ 25
Onderwerp 1 – Bestuurlijk toezicht:...................................................................................................................25
Onderwerp 2 – Bestuurlijke handhaving: algemeen..........................................................................................25
Onderwerp 3 – Bestuurlijke handhaving: herstelsancties:.................................................................................28
Onderwerp 4 – Bestuurlijke handhaving: bestraffende sancties........................................................................31

Probleem 5 – Onderwerpen:........................................................................................................................ 34
Onderwerp 1 – Principiële opvatting over de verhouding publiek- en privaatrecht:.........................................34
Onderwerp 2 – Privaatrechtelijk overheidshandelen:........................................................................................35
Onderwerp 3 – Toepasselijkheid van publiekrechtelijke normen op privaatrechtelijk handelen:.....................37

Probleem 6 – Onderwerpen:........................................................................................................................ 39
Onderwerp 1 – Geen rechtsmiddelenverwijzing:...............................................................................................39
Onderwerp 2 – Functies van bezwaar:...............................................................................................................42
Onderwerp 3 – Beoordeling en besluitvorming:.................................................................................................43
Onderwerp 4 – Het horen bij bezwaar:..............................................................................................................46
Onderwerp 5 – Het gevolg bij wijziging van het besluit voor de beslissing op het bezwaar..............................47
Onderwerp 6 – Voorlopige voorziening:.............................................................................................................49

Probleem 7 – Onderwerpen:........................................................................................................................ 54
Onderwerp 1 – Bevoegdheid rechterlijke instantie omtrent geschillen rondom besluiten:...............................54
Onderwerp 2 – Verplichte vertegenwoordiging in het bestuursrecht:...............................................................56

1

, Onderwerp 3 – Vooronderzoek beroepsprocedure:...........................................................................................57
Onderwerp 4 – De omvang van het geding:.......................................................................................................58
Onderwerp 5 – De goede procesorde:................................................................................................................59
Onderwerp 6 – Aanvulling beroepsgronden en feiten door de rechter:.............................................................61
Onderwerp 7 – Ambtshalve beoordeling van kwesties van openbare orde:......................................................62
Onderwerp 8 – Uitspraken door de bestuursrechter:.........................................................................................64
Onderwerp 9 – Hoger Beroep:............................................................................................................................65

Probleem 8 – Onderwerpen:........................................................................................................................ 67
Onderwerp 1 – Schadevergoeding door een besluit bij de burgerlijke rechter:.................................................67
Onderwerp 2 – Schadevergoeding door een besluit bij de bestuursrechter:.....................................................74
Onderwerp 3 – Schadevergoeding door een rechtmatig besluit bij de bestuursrechter:...................................77

De volgende arresten staan niet in deze samenvatting benoemd:
 Leffers – Staat (r.o. 3.6 + 3.7)
 Drankmajoor (r.o. 2.2 + 2.3)
 Onderdelenfuik (r.o. 4.1 + 4.2)
 Redelijke termijn bij niet-punitieve sancties (r.o. 4.2 + 4.3 + 4.9)
 Zwarte piet
 Planschade schaduwwerking (r.o. 2.2 + 2.4 + 17 + 17.3 + 17.4)
 Woningsluiting




2

,Probleem 1 – Onderwerpen:
1. Bestuursorganen
2. Belanghebbende

Onderwerp 1 – Bestuursorganen:
 Art. 1:1 Awb  onderscheid a-bestuursorganen en b-bestuursorganen:
o A-bestuursorganen: organen van rechtspersonen, ingesteld krachtens
publiekrecht:
 Rechtspersoon krachtens publiekrecht ingesteld:
 De oorsprong of het ontstaan van een rechtspersoon,
ingesteld krachtens publiekrecht, moet gezocht worden in de
wet (art. 2:1 BW).
 Orgaan van rechtspersonen:
 Rechtspersonen kunnen alleen via hun organen handelen. Uit
statuten en reglementen vloeit voort welke organen namens
hem kunnen handelen.
 Een persoon/college moet op een zodanige wijze in de wet
worden neergezet dat deze persoon/dit college een
zelfstandige plaats of functie heeft gekregen binnen de
desbetreffende rechtspersoon  2 vereisten: zelfstandige
taak/plaats + in de wet gepresenteerd worden als (onderdeel
van) het bestuur van de rechtspersoon.
o B-bestuursorganen: andere personen en colleges met enig openbaar gezag
bekleed:
 Enig openbaar gezag:
 Het (kunnen) uitoefenen van een publiekrechtelijke
bevoegdheid waarmee de rechtspositie van rechtssubjecten
wordt bepaald  het nemen van besluiten.
 Kan slechts bij wettelijk voorschrift worden toegekend!
 VNG: openbaar gezag o.g.v. wettelijk voorschrift, ander geen
bestuursorgaan  tenzij bijzondere omstandigheden.
 Schiphol Regio: bijzondere omstandigheden: organen van
privaatrechtelijke rechtspersonen die geldelijke uitkeringen of op geld
waardeerbare voorzieningen aan derden verstrekken.
 Inhoudelijke vereiste: de inhoudelijke criteria voor het
verstrekken van geldelijke uitkeringen of voorzieningen
worden in beslissende mate bepaald door een of meer a-
bestuursorganen.
 Financiële vereiste: de verstrekking van deze uitkeringen of
voorzieningen wordt in overwegende mate (2/3 of meer)
gefinancierd door een of meer a-bestuursorganen.
 Deze a-bestuursorganen uit de vereisten hoeven niet dezelfde
te zijn!
 Zeggenschap van een a-organen over de verstrekking van een
vergoeding in een individueel geval is niet noodzakelijk!


3

, o Uitzondering voor a-bestuursorganen en b-bestuursorganen: art. 1:1 lid 2
Awb.
 Koningin & Kabinet van de Koningin: beide geen bestuursorganen!
o Uitzondering op de uitzondering voor a-bestuursorganen en b-
bestuursorganen: art. 1:1 lid 3 Awb.

Onderwerp 2 – Belanghebbende:
 Art. 1:2 lid 1 Awb  Belanghebbende: degene wiens belang rechtstreeks bij een
besluit is betrokken.
o Belang;
 Iemand dient een feitelijk effect te ondervinden van een besluit.
o Het belang moet aan iemand toekomen; en
 Occupy: natuurlijke personen, rechtspersonen, bestuursorganen en
andere entiteiten (deze moeten wel herkenbaar zijn in het verkeer!).
 Geadresseerde: degene aan wie een besluit per brief wordt gestuurd.
 Normadressaat (=belanghebbende): degene wiens rechtspositie door
zo een individueel besluit wordt bepaald
o Het belang moet rechtstreeks betrokken zijn bij een besluit.
 Door het besluit moet er een verandering in iemands belangenpositie
komen.

 Derde-belanghebbenden: geen normadressaat!
o Objectief bepaalbaar belang;
o Persoonlijk belang;
 Zijn positie moet zich voldoende onderscheiden van de positie waarin
een grote groep mensen (amorfe massa) zich bevindt.
 Zijn eigen belang moet bijzonder, individueel en persoonlijk zijn.
 Nabijheidscriterium/afstandscriterium (stap 1) en zichtcriterium
(stap 2):
 Haaksbergse Kapvergunning (r.o. 2.2.1 + 2.2.2): iemand die
rechtstreeks feitelijke gevolgen ondervindt van een activiteit
of handeling die door het besluit worden toegestaan, is in
beginsel belanghebbende bij dat besluit, tenzij gevolgen van
enige betekenis ontbreken.
 Mestbassin (r.o. 3.2): als er wordt voldaan aan het
afstandscriterium, maar gevolgen van enige betekenis
ontbreken, ben je geen belanghebbende.
o Andersom ben je wel belanghebbende (geen
afstandscriterium, wel gevolgen van enige betekenis).
 Concurrenten-belanghebbende:
 Als een besluit een bedrijfsvesting mogelijk maakt die een
feitelijk effect kan hebben op de concurrentieverhoudingen,
kunnen er concurrenten-belanghebbende bestaan.
 Beïnvloed het besluit de concurrentieverhoudingen? + Is
degene die in verband met zijn concurrentiepositie als
belanghebbende wenst te worden beschouwd, daadwerkelijk
een concurrent?  De ondernemer moet in hetzelfde

4

Gekoppeld boek

Geschreven voor

Instelling
Studie
Vak

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Ja
Geüpload op
8 maart 2021
Aantal pagina's
83
Geschreven in
2019/2020
Type
SAMENVATTING

Onderwerpen

$11.40
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Mandy13 Erasmus Universiteit Rotterdam
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
150
Lid sinds
9 jaar
Aantal volgers
107
Documenten
45
Laatst verkocht
10 maanden geleden

3.6

14 beoordelingen

5
1
4
9
3
2
2
1
1
1

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen