Module 6.1 Samenwerking
Bachelor Social Work Deeltijd
,Inhoud
Inleiding.................................................................................................................................................3
6.1.1 Professioneel samenwerking..........................................................................................................4
Visie en rol m.b.t. professionele samenwerking..................................................................................4
Participatie in samenwerkingsrelaties.................................................................................................5
6.1.2 Analyse van samenwerkingsrelaties...............................................................................................5
Analyse met Fry’s Teamdoelmatigheidsmodel...................................................................................6
6.1.3 Interventies voor optimale samenwerking.....................................................................................7
6.1.4 Effectieve samenwerking organiseren...........................................................................................7
Referenties..............................................................................................................................................9
Bijlage A. Teamdoelmatigheidsmodel van Fry, Plovnick en Rubin......................................................10
, Inleiding
Deze opdracht richt zich op het analyseren en eventuele verbeteren van de samenwerking tussen
professionals in de complexe zorgsector. Hierbij staat centraal: het analyseren van bestaande
samenwerkingsverbanden, het opbouwen van een professioneel netwerk, en het toepassen van de
opgedane inzichten in praktijkgericht onderzoek.
Sinds oktober 2021 ben ik werkzaam als hulpverlener binnen het ambulante team van het XXX.
Samen met mijn collega’s richten we ons op volwassen cliënten met complexe en meervoudige
problematiek, waaronder verslavingsproblematiek, (ex-)dakloosheid en ernstige psychische
stoornissen. De ondersteuning is herstelgericht en vindt plaats in de thuissituatie van de cliënt, met als
overkoepelend doel het bevorderen van maatschappelijke participatie en persoonlijk herstel. De
gefinancierde trajecten (via WMO en WLZ) hebben betrekking op diverse levensdomeinen, zoals het
versterken van het psychosociaal functioneren, het structureren van financiële zaken, het bevorderen
van lichamelijke en geestelijke gezondheid, het vinden van een passende dag invulling en het
waarborgen van een stabiele huisvesting.
Effectieve professionele samenwerking is essentieel bij het begeleiden van onze cliënten, omdat er
vaak meerdere partijen betrokken zijn in een casus. In dit product beschrijf ik wat mijn rol en visie op
professioneel samenwerken is, analyseer ik samenwerkingsrelaties, zet ik interventies in om tot een
optimale samenwerking te komen en organiseer ik effectieve samenwerking om tot verantwoorde
besluitvorming te komen.
Bachelor Social Work Deeltijd
,Inhoud
Inleiding.................................................................................................................................................3
6.1.1 Professioneel samenwerking..........................................................................................................4
Visie en rol m.b.t. professionele samenwerking..................................................................................4
Participatie in samenwerkingsrelaties.................................................................................................5
6.1.2 Analyse van samenwerkingsrelaties...............................................................................................5
Analyse met Fry’s Teamdoelmatigheidsmodel...................................................................................6
6.1.3 Interventies voor optimale samenwerking.....................................................................................7
6.1.4 Effectieve samenwerking organiseren...........................................................................................7
Referenties..............................................................................................................................................9
Bijlage A. Teamdoelmatigheidsmodel van Fry, Plovnick en Rubin......................................................10
, Inleiding
Deze opdracht richt zich op het analyseren en eventuele verbeteren van de samenwerking tussen
professionals in de complexe zorgsector. Hierbij staat centraal: het analyseren van bestaande
samenwerkingsverbanden, het opbouwen van een professioneel netwerk, en het toepassen van de
opgedane inzichten in praktijkgericht onderzoek.
Sinds oktober 2021 ben ik werkzaam als hulpverlener binnen het ambulante team van het XXX.
Samen met mijn collega’s richten we ons op volwassen cliënten met complexe en meervoudige
problematiek, waaronder verslavingsproblematiek, (ex-)dakloosheid en ernstige psychische
stoornissen. De ondersteuning is herstelgericht en vindt plaats in de thuissituatie van de cliënt, met als
overkoepelend doel het bevorderen van maatschappelijke participatie en persoonlijk herstel. De
gefinancierde trajecten (via WMO en WLZ) hebben betrekking op diverse levensdomeinen, zoals het
versterken van het psychosociaal functioneren, het structureren van financiële zaken, het bevorderen
van lichamelijke en geestelijke gezondheid, het vinden van een passende dag invulling en het
waarborgen van een stabiele huisvesting.
Effectieve professionele samenwerking is essentieel bij het begeleiden van onze cliënten, omdat er
vaak meerdere partijen betrokken zijn in een casus. In dit product beschrijf ik wat mijn rol en visie op
professioneel samenwerken is, analyseer ik samenwerkingsrelaties, zet ik interventies in om tot een
optimale samenwerking te komen en organiseer ik effectieve samenwerking om tot verantwoorde
besluitvorming te komen.
