Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

CORRECTIONAL COUNSELOR I FULLY SOLVED 2026 ACTUAL PAPER COMPLETE QUESTIONS AND ANSWERS GRADED A+

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
29
Cijfer
A+
Geüpload op
14-03-2026
Geschreven in
2025/2026

CORRECTIONAL COUNSELOR I FULLY SOLVED 2026 ACTUAL PAPER COMPLETE QUESTIONS AND ANSWERS GRADED A+

Instelling
COUNSELOR
Vak
COUNSELOR

Voorbeeld van de inhoud

CORRECTIONAL COUNSELOR I FULLY
SOLVED 2026 ACTUAL PAPER COMPLETE
QUESTIONS AND ANSWERS GRADED A+

⩥ 3 reasons an I/M is placed C/C. Answer: - Program failure
- 2 serious 115's
- 1 serious 115 and 2 admin 115's


⩥ What is an administrative determinant? (AD). Answer: Placement
conditions which allow I/M's to be housed outside of their security
level/area


⩥ What 32 3-letter codes are used as AD's for housing placement?.
Answer: - AGE (age and maturity)
- ARS (arson crimes)
- BEH (behavior)
- CAM (camp placement)
- DEA (death sentence)
- DEP (dept. review board special placement)
- DIS (serious dispo history)
- ENE (has enemies documented on a CDC Form 812)
- ESC (escape history)

,- FAM (family ties in certain areas)
- GAN (gang relations)
- HOL (hold, warrant, or detainer)
- INA (inactive gang status)
- LIF (life sentence)
- MED (med needs)
- OUT (out-to-court)
- POP (population pressures - only used by a CSR)
- PRE (pre-release, short time)
- PSY (psych needs)
- PUB (public interest, high notoriety)
- REN (endorsed to a re-entry hub program)
- SCH (school)
- SDP (assigned to an STG step down program)
- SEC (security concern)
- SEX (sex crimes)
- SOR (sex orientation, LGBT+ needs)
- ST1 (STG 1)
- ST2 (STG 2)
- TIM (long time to serve)
- VIO (violent felonies)
- VOC (vocational program needs)

, - WOR (work skills in critical trades)


⩥ What AD can permanently preclude (prohibit) min custody?. Answer:
VIO


⩥ What 2 AD's are not permanent exclusionary factors?. Answer: - MED
- PSY


⩥ What must a CC1 do when an I/M is placed C/C? And in how many
days?. Answer: All within 180 days, CC1's must:
- Review case due to program failure or work/program failure
- Take to committee, place WG/PG, C/C, vol unassigned zero credit
- Keep C/C until classified for placement in credit qual WG
- I/M must submit a written request for re-class of assign and removal
and WG, C/C no earlier than 30 days
- I/M scheduled for hearing within 30 days of written request


⩥ What is typically required to approve an expedited transfer?. Answer:
Class committee action and a CSR endorsement


⩥ When a classification committee refers an I/M's case for transfer, the
recorder shall:. Answer: Document, where present, the BPH's "no later
than" date and/or next scheduled BPH hearing date within the committee
chrono

Geschreven voor

Instelling
COUNSELOR
Vak
COUNSELOR

Documentinformatie

Geüpload op
14 maart 2026
Aantal pagina's
29
Geschreven in
2025/2026
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

$13.99
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
GradeGalaxy Havard School
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
91
Lid sinds
6 maanden
Aantal volgers
0
Documenten
35535
Laatst verkocht
6 uur geleden
GradeGalaxy

Welcome to the premier destination for high-quality academic support. GradeGalaxy7 provides a comprehensive suite of educational materials, including expertly sourced test banks, solution manuals, and study guides. Our resources are meticulously organized to streamline your revision process and enhance your understanding of core concepts. Equip yourself with the reliable content you need to achieve superior academic results.

4.0

5 beoordelingen

5
2
4
1
3
2
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen