Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

NR 446 Collaborative Healthcare Week 4 Comprehensive Study Guide 2026 |Chamberlain College

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
17
Cijfer
A+
Geüpload op
27-04-2026
Geschreven in
2025/2026

NR 446 Collaborative Healthcare Week 4 Comprehensive Study Guide 2026 |Chamberlain College

Instelling
Vak

Voorbeeld van de inhoud

NR 446 Collaborative Healthcare Week 4 Comprehensive Study Guide
2026 |Chamberlain College


1. Which task is most appropriate for a Registered Nurse (RN) to delegate to an
Unlicensed Assistive Personnel (UAP)?

A. Evaluating the effectiveness of a pain medication.

B. Collecting a routine vital sign measurement on a stable patient.

C. Assisting a stable patient with ambulation for the first time post-surgery.

D. Teaching a patient how to use an incentive spirometer.

Answer: B
Rationale: Vital sign collection on a stable patient is a routine task within the UAP’s scope
of practice. Evaluation, teaching, and initial assessments require the judgment of an RN.

2. A nurse is prioritizing care for four patients. Which patient should the nurse
assess first?

A. A patient with a history of heart failure reporting 2+ pitting edema.

B. A patient reporting sudden shortness of breath and chest pain.

C. A patient who is 1 day post-appendectomy with a temperature of 100.2 F.

D. A patient requesting discharge instructions.

Answer: B
Rationale: Sudden shortness of breath and chest pain indicate a potential life-threatening
respiratory or cardiac event, following the ABC (Airway, Breathing, Circulation) priority
framework.

,3. Which ethical principle is demonstrated when a nurse ensures a patient has
all the information needed to make an informed decision about surgery?

A. Nonmaleficence

B. Fidelity

C. Justice

D. Autonomy

Answer: D
Rationale: Autonomy refers to the right of patients to make their own decisions about
their medical care based on complete information.

4. In a conflict between two nurses regarding a shift schedule, one nurse decides
to give up their preferred day to end the argument. Which conflict resolution
strategy is being used?

A. Accommodating

B. Collaborating

C. Avoiding

D. Compromising

Answer: A
Rationale: Accommodating occurs when one party neglects their own concerns to satisfy
the concerns of the other party.

5. Which of the following describes the ‘Right Direction and Communication’ in
the five rights of delegation?

A. The task is within the UAP’s scope of practice.

B. The nurse ensures the patient’s condition is stable for the task.

C. The nurse provides clear, concise, and complete instructions for the task.

D. The nurse monitors the UAP’s performance of the task.

Answer: C

, Rationale: Right Direction and Communication means the nurse provides a clear
description of the task, including its objective, limits, and expectations.

6. A nurse manager is using a democratic leadership style. Which action by the
manager best illustrates this style?

A. Making all unit decisions independently to save time.

B. Following strict policies without exception for any staff member.

C. Giving no direction and letting staff do as they please.

D. Allowing staff nurses to vote on the new holiday schedule.

Answer: D
Rationale: Democratic leadership involves group members in the decision-making process
and values their input and votes.

7. Which principle of ethics is being followed when a nurse advocates for a
patient to receive the same quality of care regardless of their socioeconomic
status?

A. Justice

B. Beneficence

C. Veracity

D. Autonomy

Answer: A
Rationale: Justice refers to fairness in care delivery and the use of resources regardless of
personal characteristics.

8. What is the primary purpose of an incident report in a healthcare facility?

A. To provide evidence for disciplining the staff involved.

B. To identify system failures and improve quality of care.

C. To document nursing care in the patient’s permanent medical record.

D. To protect the hospital from any legal liability.

Answer: B

Geschreven voor

Instelling
Vak

Documentinformatie

Geüpload op
27 april 2026
Aantal pagina's
17
Geschreven in
2025/2026
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

$15.99
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
KatelynWhitman West Virginia University
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
1184
Lid sinds
3 jaar
Aantal volgers
484
Documenten
42167
Laatst verkocht
1 week geleden
GOLDEN QUILL NURSING LIBRARY.

Golden Quill Nursing Library: Mastering Nursing Through Questions, Answers & Expert Rationales.

3.6

252 beoordelingen

5
103
4
41
3
54
2
20
1
34

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen