L1b.
Leerdoelen:
● Wat is ‘organisatie’ en wat is ‘management’ en het verschil?
● Wat zijn de vier essentiële taken van het management?
● Wat zegt Mintzberg precies over leidinggevende rollen of activiteiten?
Wat is een organisatie?
Organisaties zijn tegenwoordig overal.
Een organisatie is een mengeling / samenwerking van mensen die bij elkaar komen, die
samenwerken en op een gecoördineerde wijze proberen om specifieke doelen te bereiken.
Dit kan zijn met een winstoogmerk in commerciële organisaties.
Maar ook zonder winstoogmerk in politieke of overheidsorganisaties en verenigingen
bijvoorbeeld.
Er zijn veel verschillende soorten organisaties.
Maar er zijn specifieke karakteristieken die bij organisaties voorkomen en
overeenkomen. Waardoor organisaties ergens wel hetzelfde zijn.
Beide zijn bezig met het coördineren van hulpbronnen.
Beide hebben een controlefunctie over mensen.
Ze hebben beide een gemeenschappelijk doel.
Beide zijn ze bezig collectieve actie te bewerkstelligen. Dus iets samen doen.
Leerdoelen:
● Wat is ‘organisatie’ en wat is ‘management’ en het verschil?
● Wat zijn de vier essentiële taken van het management?
● Wat zegt Mintzberg precies over leidinggevende rollen of activiteiten?
Wat is een organisatie?
Organisaties zijn tegenwoordig overal.
Een organisatie is een mengeling / samenwerking van mensen die bij elkaar komen, die
samenwerken en op een gecoördineerde wijze proberen om specifieke doelen te bereiken.
Dit kan zijn met een winstoogmerk in commerciële organisaties.
Maar ook zonder winstoogmerk in politieke of overheidsorganisaties en verenigingen
bijvoorbeeld.
Er zijn veel verschillende soorten organisaties.
Maar er zijn specifieke karakteristieken die bij organisaties voorkomen en
overeenkomen. Waardoor organisaties ergens wel hetzelfde zijn.
Beide zijn bezig met het coördineren van hulpbronnen.
Beide hebben een controlefunctie over mensen.
Ze hebben beide een gemeenschappelijk doel.
Beide zijn ze bezig collectieve actie te bewerkstelligen. Dus iets samen doen.
