Cognitie & socio-ecologie tentamen 1
Hoorcollege 1
Sociale strategieën
Veel dieren zijn sociaal, wat voordelen heeft zoals voedselvoorziening en
het vinden van partners.
- B>C
Ø Samenwerking helpt met het bevorderen van sociaal gedrag
Cooperatie (non-kin)
Short-term mutualisme: interacties tussen individuen (van dezelfde soort) met direct voordeel van
alle participants
Ø Oneerlijke verdeling door dominantie kan plaatsvinden
Long-term mutualisme: als een individu investeert in de lange termijn. Hoopt dat op de lange-termijn
het voordeel wordt uitbetaald
Ø Hopeful reproductives: investering in directe fitness door take over van nest of partner
Ø Group augmentation: bijdragen in een groep om een grotere kans te hebben op overleving. Dit
gebeurt vaak in omgevingen waar het overleven lastig is door condities
- Pay-to-stay: op basis van reputatie kan je blijven. Dus helpen als je gezien wordt is beter
Reciprook altruïsme: je investeert in iemand anders om voordeel te krijgen op korte termijn. De
oversteek gaat niet gelijk dus er is kans op cheating
- Public goods game: aan het einde sterft de samenwerking uit
Game theorie
Is een theorie die de individuele fitness afhankelijk van het gedrag van
andere bepaald. Leidt tot strategische interacties tussen individuen.
- Prisoners dilemma: het beste is om beide te defecten (ESS)
Ø Op lange termijn is het echter beter om samen te werken in
een groep, want je komt elkaar vaker tegen sociale
congregatie (TIR), dan moet je elkaar volledig herkennen
- Tit-for-Tat (TFT), kan door sociale congregatie. Dan werk je de
eerste keer samen en vervolgens doe je wat de ander doet
Ø Is heel strict, kan soms per ongeluk fout gaan. Daardoor heeft
Pavlov (repair mistakes) bedacht, waarbij strategie veranderen
na P of S uitbetaling, strategie herhalen na T of R uitbetaling
(win-stay/lose-shift)
,Calculated reciprook
Het cognitief vermogen om te herinneren welk gedrag vertoond en verkregen is
- Uitwisseling is intentioneel
- Uitwisselende resources hebben een bekende waarden
- Partners houden uitwisseling over de tijd mee
- Understand present cost en future benefits
- Verwachten van dezelfde of vergelijkbare resources terug
- En dat in een groep van 150 individuen
• Bewijs voor calculated reciprook is schaars
- Symmetry based reciprook: investeren in mensen die er hetzelfde uit zien
- Emotionally bases reciprook: In lichaam bouw je idee van iemand anders op. Dit is een soort
schaal die zich opbouwt aan der hand van interacties met de ander.
Ø Lijkt alsof het meer op deze manier werkt dan symmetry
Game theoretical methods
Altijd twee individuen. Paren van dieren bepalen simultaan en hebben geen informatie over de ander
zijn keuze. Symetrische pay-off (geen dominantie)
Coallitie & alliances
Coallitie games:
waar subsets van players hun krachten kunnen combineren
1. Concurrentie om partners
1. Verschillen in macht van deelnemende individuen, veroorzaakt door verschillen in opties om
combinaties te vormen
3. "Onderhandelingen" leiden tot verdeling van voordelen overeenkomstig het machtsevenwicht
(niet 50-50)
Veto game
1. Coalities moeten gevormd worden om een doel te bereiken
2. Geen succesvolle coallitie kan gevormd worden zonder de veto player
3. Veto player kan coalitie vormen met een andere player + can demand higher part of the
profit
- Als je iets hebt wat de andere niet hebben heb je voordeel
Why cooperate?
Beter dan niets strategie:
In een sociale groep, kan de sterkste speler gemakkelijk een andere partner vinden om mee samen te
werken, zwakste niet
Speel partners tegen elkaar uit & beslis over aandelen
"Economisch"-achtig gedrag
- Better than nothing strategy: in sociale groepen kunnen de sterkste players
,Biological market theory
Alternatief voor wederkerig altruïsme, zonder "overlopen
Het verkrijgen van een dienst/goed ("handelswaar") in ruil voor een ander goed met keuze van
partner met de "beste" grondstof (concurrentie binnen de handelaarsklasse)
Geen overlopen
POETSVISSEN EN HUN KLANTEN
o Schone vissen voeden zich met ecto-parasieten van grotere vissen
o Interspecifiek mutualisme:
- parasieten verwijderen: samenwerking
- zich voeden met de huid: valsspelen (of voeden zich met poetsvissen!)
o Elke poetsvis bezit een 'poetsstation' op het rif waar klanten kunnen worden bediend.
o Schoonmaakvissen kunnen het zo druk hebben dat klanten in de rij moeten wachten (tot
2000 interacties/dag; verwijdert +/- 20% van de parasieten bij de klanten)
Cliënten
1. bewoners (klein gebied, plaatselijk reinigingsstation is de enige die voor hen beschikbaar is)
2. zwervers (groot gebied, kunnen kiezen uit verschillende reinigingsstations)
Kieskeurig: ze willen korte wachttijden, een uitstekende service, en geen bedrog!
Schoonmakers moeten verschillende "strategische" beslissingen nemen
Onafhankelijk van lichaamsgrootte en
"kwaliteit" van de klant - service kieskeurig men eerst!
+ BEDRIEG NOOIT EEN ROOFZUCHTIGE KLANT!
- Schoonmaker veranderde van ingezetene naar zwerver in 51/52 gevallen
Wanneer bewoner en zwerver gelijktijdig inspecteerden, verkoos de schoonmaker de zwerver boven
de bewoner in 65/66gevallen
Hogere terugkeerpercentages van zwervers
Competitieve altruïsme in mensen
Zich "altruïstisch" gedragen om anderen te overtreffen en status en reputatie
Hoewel kostbaar, leidt samenwerking tot reputatie als 'behulpzaam' individu, waardoor anderen
worden aangetrokken, en in ruil daarvoor voordelen ontvangen
(b.v. toegang tot meer of betere partners of meer hulp van hen)
, Indirecte wederkerigheid
Gebaseerd op reputatie: Stroomafwaartse" indirecte wederkerigheid (indirect
terugbetaald aan de oorspronkelijke donor) met de verwachting van C dat hij hulp van A
krijgt?
Gebaseerd op eigen ervaring/emotie: "Stroomopwaartse" indirecte wederkerigheid
(doorbetaald aan een ander individu) Incl. potentieel donor? Verkeerd gerichte
dankbaarheid? Verbetering samenwerking in groep?
Bij makaken
Sterk bewijs voor directe (grooming) wederkerigheid
Enig bewijs voor indirecte (grooming)wederkerigheid
GEEN bewijs voor gegeneraliseerde (grooming) wederkerigheid
Bevordering van de coöperatieve samenleving? Prosocialiteit?
Het ontvangen van hebzucht leidde ertoe dat deelnemers egoïstischer te zijn dan de 'baseline'
Het ontvangen van gelijkheid of vrijgevigheid: vrijgeviger dan basislijn
Het ontvangen van vrijgevigheid gaf GEEN tot meer vrijgevigheid dan het ontvangen van een gelijke
behandeling
Keten van positief gedrag wordt GECREËERD DOOR GELIJKE BEHANDELING!
Reputatie, moraal en taal
Reputatie: Anderen helpen = 'goed'
-> hoge reputatiescore
Anderen niet helpen = 'slecht'
-> lage reputatiescore Impliceert dit moraliteit?
Sterke wederigheid in mensen
Moraliteit voorspelt dat individuen zich houden aan "normatief gedrag tijdens samenwerking
Straf voor "overlopers
Beloningen voor "meewerkers, zelfs zonder voordelen voor straffen/ belonen, en zelfs wanneer
straffen/ belonen kostbaar zijn
Experiment met bijdrage van geld: met straf op het einde dragen alle deelnemers geld bij; zonder
straf geen.
Hoorcollege 1
Sociale strategieën
Veel dieren zijn sociaal, wat voordelen heeft zoals voedselvoorziening en
het vinden van partners.
- B>C
Ø Samenwerking helpt met het bevorderen van sociaal gedrag
Cooperatie (non-kin)
Short-term mutualisme: interacties tussen individuen (van dezelfde soort) met direct voordeel van
alle participants
Ø Oneerlijke verdeling door dominantie kan plaatsvinden
Long-term mutualisme: als een individu investeert in de lange termijn. Hoopt dat op de lange-termijn
het voordeel wordt uitbetaald
Ø Hopeful reproductives: investering in directe fitness door take over van nest of partner
Ø Group augmentation: bijdragen in een groep om een grotere kans te hebben op overleving. Dit
gebeurt vaak in omgevingen waar het overleven lastig is door condities
- Pay-to-stay: op basis van reputatie kan je blijven. Dus helpen als je gezien wordt is beter
Reciprook altruïsme: je investeert in iemand anders om voordeel te krijgen op korte termijn. De
oversteek gaat niet gelijk dus er is kans op cheating
- Public goods game: aan het einde sterft de samenwerking uit
Game theorie
Is een theorie die de individuele fitness afhankelijk van het gedrag van
andere bepaald. Leidt tot strategische interacties tussen individuen.
- Prisoners dilemma: het beste is om beide te defecten (ESS)
Ø Op lange termijn is het echter beter om samen te werken in
een groep, want je komt elkaar vaker tegen sociale
congregatie (TIR), dan moet je elkaar volledig herkennen
- Tit-for-Tat (TFT), kan door sociale congregatie. Dan werk je de
eerste keer samen en vervolgens doe je wat de ander doet
Ø Is heel strict, kan soms per ongeluk fout gaan. Daardoor heeft
Pavlov (repair mistakes) bedacht, waarbij strategie veranderen
na P of S uitbetaling, strategie herhalen na T of R uitbetaling
(win-stay/lose-shift)
,Calculated reciprook
Het cognitief vermogen om te herinneren welk gedrag vertoond en verkregen is
- Uitwisseling is intentioneel
- Uitwisselende resources hebben een bekende waarden
- Partners houden uitwisseling over de tijd mee
- Understand present cost en future benefits
- Verwachten van dezelfde of vergelijkbare resources terug
- En dat in een groep van 150 individuen
• Bewijs voor calculated reciprook is schaars
- Symmetry based reciprook: investeren in mensen die er hetzelfde uit zien
- Emotionally bases reciprook: In lichaam bouw je idee van iemand anders op. Dit is een soort
schaal die zich opbouwt aan der hand van interacties met de ander.
Ø Lijkt alsof het meer op deze manier werkt dan symmetry
Game theoretical methods
Altijd twee individuen. Paren van dieren bepalen simultaan en hebben geen informatie over de ander
zijn keuze. Symetrische pay-off (geen dominantie)
Coallitie & alliances
Coallitie games:
waar subsets van players hun krachten kunnen combineren
1. Concurrentie om partners
1. Verschillen in macht van deelnemende individuen, veroorzaakt door verschillen in opties om
combinaties te vormen
3. "Onderhandelingen" leiden tot verdeling van voordelen overeenkomstig het machtsevenwicht
(niet 50-50)
Veto game
1. Coalities moeten gevormd worden om een doel te bereiken
2. Geen succesvolle coallitie kan gevormd worden zonder de veto player
3. Veto player kan coalitie vormen met een andere player + can demand higher part of the
profit
- Als je iets hebt wat de andere niet hebben heb je voordeel
Why cooperate?
Beter dan niets strategie:
In een sociale groep, kan de sterkste speler gemakkelijk een andere partner vinden om mee samen te
werken, zwakste niet
Speel partners tegen elkaar uit & beslis over aandelen
"Economisch"-achtig gedrag
- Better than nothing strategy: in sociale groepen kunnen de sterkste players
,Biological market theory
Alternatief voor wederkerig altruïsme, zonder "overlopen
Het verkrijgen van een dienst/goed ("handelswaar") in ruil voor een ander goed met keuze van
partner met de "beste" grondstof (concurrentie binnen de handelaarsklasse)
Geen overlopen
POETSVISSEN EN HUN KLANTEN
o Schone vissen voeden zich met ecto-parasieten van grotere vissen
o Interspecifiek mutualisme:
- parasieten verwijderen: samenwerking
- zich voeden met de huid: valsspelen (of voeden zich met poetsvissen!)
o Elke poetsvis bezit een 'poetsstation' op het rif waar klanten kunnen worden bediend.
o Schoonmaakvissen kunnen het zo druk hebben dat klanten in de rij moeten wachten (tot
2000 interacties/dag; verwijdert +/- 20% van de parasieten bij de klanten)
Cliënten
1. bewoners (klein gebied, plaatselijk reinigingsstation is de enige die voor hen beschikbaar is)
2. zwervers (groot gebied, kunnen kiezen uit verschillende reinigingsstations)
Kieskeurig: ze willen korte wachttijden, een uitstekende service, en geen bedrog!
Schoonmakers moeten verschillende "strategische" beslissingen nemen
Onafhankelijk van lichaamsgrootte en
"kwaliteit" van de klant - service kieskeurig men eerst!
+ BEDRIEG NOOIT EEN ROOFZUCHTIGE KLANT!
- Schoonmaker veranderde van ingezetene naar zwerver in 51/52 gevallen
Wanneer bewoner en zwerver gelijktijdig inspecteerden, verkoos de schoonmaker de zwerver boven
de bewoner in 65/66gevallen
Hogere terugkeerpercentages van zwervers
Competitieve altruïsme in mensen
Zich "altruïstisch" gedragen om anderen te overtreffen en status en reputatie
Hoewel kostbaar, leidt samenwerking tot reputatie als 'behulpzaam' individu, waardoor anderen
worden aangetrokken, en in ruil daarvoor voordelen ontvangen
(b.v. toegang tot meer of betere partners of meer hulp van hen)
, Indirecte wederkerigheid
Gebaseerd op reputatie: Stroomafwaartse" indirecte wederkerigheid (indirect
terugbetaald aan de oorspronkelijke donor) met de verwachting van C dat hij hulp van A
krijgt?
Gebaseerd op eigen ervaring/emotie: "Stroomopwaartse" indirecte wederkerigheid
(doorbetaald aan een ander individu) Incl. potentieel donor? Verkeerd gerichte
dankbaarheid? Verbetering samenwerking in groep?
Bij makaken
Sterk bewijs voor directe (grooming) wederkerigheid
Enig bewijs voor indirecte (grooming)wederkerigheid
GEEN bewijs voor gegeneraliseerde (grooming) wederkerigheid
Bevordering van de coöperatieve samenleving? Prosocialiteit?
Het ontvangen van hebzucht leidde ertoe dat deelnemers egoïstischer te zijn dan de 'baseline'
Het ontvangen van gelijkheid of vrijgevigheid: vrijgeviger dan basislijn
Het ontvangen van vrijgevigheid gaf GEEN tot meer vrijgevigheid dan het ontvangen van een gelijke
behandeling
Keten van positief gedrag wordt GECREËERD DOOR GELIJKE BEHANDELING!
Reputatie, moraal en taal
Reputatie: Anderen helpen = 'goed'
-> hoge reputatiescore
Anderen niet helpen = 'slecht'
-> lage reputatiescore Impliceert dit moraliteit?
Sterke wederigheid in mensen
Moraliteit voorspelt dat individuen zich houden aan "normatief gedrag tijdens samenwerking
Straf voor "overlopers
Beloningen voor "meewerkers, zelfs zonder voordelen voor straffen/ belonen, en zelfs wanneer
straffen/ belonen kostbaar zijn
Experiment met bijdrage van geld: met straf op het einde dragen alle deelnemers geld bij; zonder
straf geen.
