Werken en
ondernemen in en
vanuit een organisatie
EVL 5.3 Kwaliteitszorg, strategie en
verandering
Naam:
Studentnummer:
Groep:
Vak Code: VPK53D17
Datum: 27 augustus 2023
Leerteambegeleider:
,Inhoudsopgave
Werken en ondernemen in en vanuit een organisatie EVL 5.3 Kwaliteitszorg, strategie en verandering
............................................................................................................................................................... 1
Inleiding..................................................................................................................................................4
1. Terugblik EVL 5.2................................................................................................................................5
1.1. Kwestie (…, 2023)........................................................................................................................5
1.2. Stakeholders en betrokkenheid (…, 2023)...................................................................................5
1.3. Aanbevelingen vanuit eenheid van leeruitkomsten 5.2 (…, 2023)...............................................6
2. Eigen visie op de kwaliteit van zorg....................................................................................................7
2.1. CanMEDS-rollen...........................................................................................................................7
3. Kwaliteitsplan en uitvoering...............................................................................................................9
3.1. Plan..............................................................................................................................................9
3.1.1. Randvoorwaarden..............................................................................................................10
3.2. Do..............................................................................................................................................10
3.3. Check.........................................................................................................................................10
3.4. Act.............................................................................................................................................11
4. Reflectie............................................................................................................................................12
4.1. Situatie.......................................................................................................................................12
4.2. Taak...........................................................................................................................................12
4.3. Actie...........................................................................................................................................12
4.4. Resultaat....................................................................................................................................12
4.5. Reflectie.....................................................................................................................................13
Literatuurlijst........................................................................................................................................14
Bijlage 1: Onderbouwde aanbeveling uit EvL 5.2 (…, 2023)..................................................................15
Actieve werving verpleegkundige personeel................................................................................15
Werkwijze ontvangst patiënt........................................................................................................15
Gestructureerd overleg tussen verpleegkundige en cliëntbegeleider..........................................15
Inzet sociaalpsychiatrisch verpleegkundigen in de triagediensten...............................................15
Bijlage 2: Stappenplan Kotter...............................................................................................................16
Bijlage 3: Werkbeschrijving ontvangst bij de crisisdienst.....................................................................18
Bijlage 4: Functieprofiel aandachtfunctionaris kwaliteit.......................................................................20
Bijlage 5: Feedbackformulier werkbegeleider......................................................................................22
Bijlage 6: Beoordelingsformulier..........................................................................................................23
Inleiding 3
1. Terugblik EVL 5.2 4
1.1. Kwestie (…, 2023) 4
2
, 1.2. Stakeholders en betrokkenheid (…, 2023) 4
1.3. Aanbevelingen vanuit eenheid van leeruitkomsten 5.2 (…, 2023) 5
2. Eigen visie op de kwaliteit van zorg 6
2.1. CanMEDS-rollen 6
3. Kwaliteitsplan en uitvoering 8
3.1. Plan 8
3.1.1. Randvoorwaarden 9
3.2. Do 9
3.3. Check 9
3.4. Act 10
4. Reflectie 11
4.1. Situatie 11
4.2. Taak 11
4.3. Actie 11
4.4. Resultaat 11
4.5. Reflectie 12
Literatuurlijst 13
Bijlage 1: Onderbouwde aanbeveling uit EvL 5.2 (…, 2023) 14
Bijlage 2: Stappenplan Kotter 15
Bijlage 3: Werkbeschrijving ontvangst bij de crisisdienst 17
Bijlage 4: Functieprofiel aandachtfunctionaris kwaliteit 18
Bijlage 5: Feedbackformulier werkbegeleider 20
Bijlage 6: Beoordelingsformulier 21
3
ondernemen in en
vanuit een organisatie
EVL 5.3 Kwaliteitszorg, strategie en
verandering
Naam:
Studentnummer:
Groep:
Vak Code: VPK53D17
Datum: 27 augustus 2023
Leerteambegeleider:
,Inhoudsopgave
Werken en ondernemen in en vanuit een organisatie EVL 5.3 Kwaliteitszorg, strategie en verandering
............................................................................................................................................................... 1
Inleiding..................................................................................................................................................4
1. Terugblik EVL 5.2................................................................................................................................5
1.1. Kwestie (…, 2023)........................................................................................................................5
1.2. Stakeholders en betrokkenheid (…, 2023)...................................................................................5
1.3. Aanbevelingen vanuit eenheid van leeruitkomsten 5.2 (…, 2023)...............................................6
2. Eigen visie op de kwaliteit van zorg....................................................................................................7
2.1. CanMEDS-rollen...........................................................................................................................7
3. Kwaliteitsplan en uitvoering...............................................................................................................9
3.1. Plan..............................................................................................................................................9
3.1.1. Randvoorwaarden..............................................................................................................10
3.2. Do..............................................................................................................................................10
3.3. Check.........................................................................................................................................10
3.4. Act.............................................................................................................................................11
4. Reflectie............................................................................................................................................12
4.1. Situatie.......................................................................................................................................12
4.2. Taak...........................................................................................................................................12
4.3. Actie...........................................................................................................................................12
4.4. Resultaat....................................................................................................................................12
4.5. Reflectie.....................................................................................................................................13
Literatuurlijst........................................................................................................................................14
Bijlage 1: Onderbouwde aanbeveling uit EvL 5.2 (…, 2023)..................................................................15
Actieve werving verpleegkundige personeel................................................................................15
Werkwijze ontvangst patiënt........................................................................................................15
Gestructureerd overleg tussen verpleegkundige en cliëntbegeleider..........................................15
Inzet sociaalpsychiatrisch verpleegkundigen in de triagediensten...............................................15
Bijlage 2: Stappenplan Kotter...............................................................................................................16
Bijlage 3: Werkbeschrijving ontvangst bij de crisisdienst.....................................................................18
Bijlage 4: Functieprofiel aandachtfunctionaris kwaliteit.......................................................................20
Bijlage 5: Feedbackformulier werkbegeleider......................................................................................22
Bijlage 6: Beoordelingsformulier..........................................................................................................23
Inleiding 3
1. Terugblik EVL 5.2 4
1.1. Kwestie (…, 2023) 4
2
, 1.2. Stakeholders en betrokkenheid (…, 2023) 4
1.3. Aanbevelingen vanuit eenheid van leeruitkomsten 5.2 (…, 2023) 5
2. Eigen visie op de kwaliteit van zorg 6
2.1. CanMEDS-rollen 6
3. Kwaliteitsplan en uitvoering 8
3.1. Plan 8
3.1.1. Randvoorwaarden 9
3.2. Do 9
3.3. Check 9
3.4. Act 10
4. Reflectie 11
4.1. Situatie 11
4.2. Taak 11
4.3. Actie 11
4.4. Resultaat 11
4.5. Reflectie 12
Literatuurlijst 13
Bijlage 1: Onderbouwde aanbeveling uit EvL 5.2 (…, 2023) 14
Bijlage 2: Stappenplan Kotter 15
Bijlage 3: Werkbeschrijving ontvangst bij de crisisdienst 17
Bijlage 4: Functieprofiel aandachtfunctionaris kwaliteit 18
Bijlage 5: Feedbackformulier werkbegeleider 20
Bijlage 6: Beoordelingsformulier 21
3
