Stagewerkplan
Stage jaar 2: definitief
Stageplaats Stage 2
Bezoekadres Stageperiode
Inleverdatum
Student
Studentnummer
Werkbegeleiders
Docentbegeleider
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 1
,Inhoudsopgave
Stage jaar 2: definitief............................................................................................................................................................................................................... 1
Inhoudsopgave.............................................................................................................................................................................................................................. 2
Motivatie voor opleiding en stage.............................................................................................................................................................................................. 4
Motivatie voor het verpleegkundig beroep............................................................................................................................................................................4
Competentie-ontwikkeling in voorgaande stages..................................................................................................................................................................4
Persoonlijke ontwikkelwensen............................................................................................................................................................................................... 4
Beschrijving van stageplaats...................................................................................................................................................................................................... 4
Beschrijving van stage-organisatie (sector, omvang, dienstenpakket en de visie op zorg).....................................................................................................4
Beschrijving van de stageplaats (cliënten/ patiëntenpopulatie, samenstelling verpleegteam en disciplines waarmee samengewerkt wordt).....................4
Competentiematrix........................................................................................................................................................................................................................ 5
Sturing van de eigen ontwikkeling in deze stage............................................................................................................................................................................ 8
Planning....................................................................................................................................................................................................................................... 29
Planning stage-opdrachten.................................................................................................................................................................................................. 29
Planning competenties en activiteiten................................................................................................................................................................................. 31
Bronnen....................................................................................................................................................................................................................................... 34
Motivatie voor opleiding en stage................................................................................................................................................................................................. 3
Beschrijving van stageplaats.......................................................................................................................................................................................................... 3
Competentiematrix........................................................................................................................................................................................................................ 5
Sturing van de eigen ontwikkeling in deze stage............................................................................................................................................................................ 8
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 2
,Ontwikkeling in de beroepsrol Zorgverlener..................................................................................................................................................................................8
Ontwikkeling in de beroepsrol Communicator............................................................................................................................................................................ 11
Ontwikkeling in de beroepsrol Samenwerkingspartner...............................................................................................................................................................12
Ontwikkeling in de beroepsrol Reflectieve EBP-professional.......................................................................................................................................................15
Ontwikkeling in de beroepsrol Gezondheidsbevorderaar............................................................................................................................................................18
Ontwikkeling in de beroepsrol Organisator................................................................................................................................................................................. 19
Ontwikkeling in de beroepsrol Professional & kwaliteitsbevorderaar..........................................................................................................................................22
Planning....................................................................................................................................................................................................................................... 25
Bronnen....................................................................................................................................................................................................................................... 29
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 3
, Motivatie voor opleiding en stage
Motivatie voor het verpleegkundig beroep
Mensen helpen is waar ik voldoening in krijg. Wanneer ik mensen blij en dankbaar zie, ben ik pas tevreden. Ik vind het leuk om mensen te helpen in tijden
dat zij dit nodig hebben. Het is mijn doel om cliënten in zelfmanagement en leefstijl te ondersteunen om zo de kwaliteit van leven van de cliënt te kunnen
verbeteren en verhogen. Het is belangrijk om de beroepscode van het verpleegkundig vak hoog te houden.
Competentie-ontwikkeling in voorgaande stages
Mijn jaar 1 stage heb ik op PG-afdeling in een verpleeghuis in Amsterdam-west gelopen. Deze stage heeft me erg geholpen in het verbreden van mijn
professionaliteit en communicatie. Ik heb geleerd hoe om te gaan met collega’s, zorgvragers, familie van de cliënt en collega’s in een ander zorgberoep.
Persoonlijke ontwikkelwensen
Een aandachtspunt die ik heb meegekregen van stage jaar 1 is dat ik meer assertief moet zijn. Ik moet voor mijzelf op kunnen komen door meer mijn
mening te geven en te zeggen hoe ik denk over bepaalde situaties of onderwerpen. Door meer assertief te zijn, word ik zelfverzekerder en zelfbewust. Ik wil
dit aanpakken door op mijn stage eerlijk te zijn als ik het ergens niet mee eens ben of als ik denk dat een situatie beter afgehandeld kan worden. Hierdoor
laat ik zien dat ik initiatief toon en ik op mijn stage plek ben om meer te kunnen leren binnen het verpleegkundig vak.
Beschrijving van stageplaats
Beschrijving van stage-organisatie (sector, omvang, dienstenpakket en de visie op zorg)
Er zijn bij elkaar 51 teams in Amsterdam, Amstelveen en omstreken (1). De persoonlijke relatie tussen cliënt en zorgverlener staat centraal, waarbij de
zorgaanvraag van de cliënt als uitgangspunt wordt genomen. Er wordt gestreefd naar betere oplossingen voor cliënten met kennis en respect voor leefwijze,
cultuur en religie (3).
De wijkzorgteams worden ondersteund door ICT en een kleine faciliterende organisatie, waardoor kosten voor administratie en management tot het
minimum worden beperkt. ….. Wijkzorg heeft een vernieuwende vorm van organiseren, waardoor verpleegkundigen en verzorgenden hun vak weer hebben
teruggekregen en waar cliënten en verwijzers zeer tevreden zijn over de kwaliteit van de geleverde zorg (3).
Beschrijving van de stageplaats (cliënten/ patiëntenpopulatie, samenstelling verpleegteam en disciplines
waarmee samengewerkt wordt)
Dit is een zelfsturend en sfeervol team, bestaande uit 12 vaste medewerkers en zo nodig flex-medewerkers. De verzorgenden/verpleegkundigen hebben een
MBO niveau 3 of 4 diploma. Daar waar de cliënt de wijkzorg nodig heeft, wordt de professionele zorg aangevuld aan de behoefte. Dit gaat in samenwerking
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 4
Stage jaar 2: definitief
Stageplaats Stage 2
Bezoekadres Stageperiode
Inleverdatum
Student
Studentnummer
Werkbegeleiders
Docentbegeleider
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 1
,Inhoudsopgave
Stage jaar 2: definitief............................................................................................................................................................................................................... 1
Inhoudsopgave.............................................................................................................................................................................................................................. 2
Motivatie voor opleiding en stage.............................................................................................................................................................................................. 4
Motivatie voor het verpleegkundig beroep............................................................................................................................................................................4
Competentie-ontwikkeling in voorgaande stages..................................................................................................................................................................4
Persoonlijke ontwikkelwensen............................................................................................................................................................................................... 4
Beschrijving van stageplaats...................................................................................................................................................................................................... 4
Beschrijving van stage-organisatie (sector, omvang, dienstenpakket en de visie op zorg).....................................................................................................4
Beschrijving van de stageplaats (cliënten/ patiëntenpopulatie, samenstelling verpleegteam en disciplines waarmee samengewerkt wordt).....................4
Competentiematrix........................................................................................................................................................................................................................ 5
Sturing van de eigen ontwikkeling in deze stage............................................................................................................................................................................ 8
Planning....................................................................................................................................................................................................................................... 29
Planning stage-opdrachten.................................................................................................................................................................................................. 29
Planning competenties en activiteiten................................................................................................................................................................................. 31
Bronnen....................................................................................................................................................................................................................................... 34
Motivatie voor opleiding en stage................................................................................................................................................................................................. 3
Beschrijving van stageplaats.......................................................................................................................................................................................................... 3
Competentiematrix........................................................................................................................................................................................................................ 5
Sturing van de eigen ontwikkeling in deze stage............................................................................................................................................................................ 8
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 2
,Ontwikkeling in de beroepsrol Zorgverlener..................................................................................................................................................................................8
Ontwikkeling in de beroepsrol Communicator............................................................................................................................................................................ 11
Ontwikkeling in de beroepsrol Samenwerkingspartner...............................................................................................................................................................12
Ontwikkeling in de beroepsrol Reflectieve EBP-professional.......................................................................................................................................................15
Ontwikkeling in de beroepsrol Gezondheidsbevorderaar............................................................................................................................................................18
Ontwikkeling in de beroepsrol Organisator................................................................................................................................................................................. 19
Ontwikkeling in de beroepsrol Professional & kwaliteitsbevorderaar..........................................................................................................................................22
Planning....................................................................................................................................................................................................................................... 25
Bronnen....................................................................................................................................................................................................................................... 29
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 3
, Motivatie voor opleiding en stage
Motivatie voor het verpleegkundig beroep
Mensen helpen is waar ik voldoening in krijg. Wanneer ik mensen blij en dankbaar zie, ben ik pas tevreden. Ik vind het leuk om mensen te helpen in tijden
dat zij dit nodig hebben. Het is mijn doel om cliënten in zelfmanagement en leefstijl te ondersteunen om zo de kwaliteit van leven van de cliënt te kunnen
verbeteren en verhogen. Het is belangrijk om de beroepscode van het verpleegkundig vak hoog te houden.
Competentie-ontwikkeling in voorgaande stages
Mijn jaar 1 stage heb ik op PG-afdeling in een verpleeghuis in Amsterdam-west gelopen. Deze stage heeft me erg geholpen in het verbreden van mijn
professionaliteit en communicatie. Ik heb geleerd hoe om te gaan met collega’s, zorgvragers, familie van de cliënt en collega’s in een ander zorgberoep.
Persoonlijke ontwikkelwensen
Een aandachtspunt die ik heb meegekregen van stage jaar 1 is dat ik meer assertief moet zijn. Ik moet voor mijzelf op kunnen komen door meer mijn
mening te geven en te zeggen hoe ik denk over bepaalde situaties of onderwerpen. Door meer assertief te zijn, word ik zelfverzekerder en zelfbewust. Ik wil
dit aanpakken door op mijn stage eerlijk te zijn als ik het ergens niet mee eens ben of als ik denk dat een situatie beter afgehandeld kan worden. Hierdoor
laat ik zien dat ik initiatief toon en ik op mijn stage plek ben om meer te kunnen leren binnen het verpleegkundig vak.
Beschrijving van stageplaats
Beschrijving van stage-organisatie (sector, omvang, dienstenpakket en de visie op zorg)
Er zijn bij elkaar 51 teams in Amsterdam, Amstelveen en omstreken (1). De persoonlijke relatie tussen cliënt en zorgverlener staat centraal, waarbij de
zorgaanvraag van de cliënt als uitgangspunt wordt genomen. Er wordt gestreefd naar betere oplossingen voor cliënten met kennis en respect voor leefwijze,
cultuur en religie (3).
De wijkzorgteams worden ondersteund door ICT en een kleine faciliterende organisatie, waardoor kosten voor administratie en management tot het
minimum worden beperkt. ….. Wijkzorg heeft een vernieuwende vorm van organiseren, waardoor verpleegkundigen en verzorgenden hun vak weer hebben
teruggekregen en waar cliënten en verwijzers zeer tevreden zijn over de kwaliteit van de geleverde zorg (3).
Beschrijving van de stageplaats (cliënten/ patiëntenpopulatie, samenstelling verpleegteam en disciplines
waarmee samengewerkt wordt)
Dit is een zelfsturend en sfeervol team, bestaande uit 12 vaste medewerkers en zo nodig flex-medewerkers. De verzorgenden/verpleegkundigen hebben een
MBO niveau 3 of 4 diploma. Daar waar de cliënt de wijkzorg nodig heeft, wordt de professionele zorg aangevuld aan de behoefte. Dit gaat in samenwerking
Naam l HBO-V l Stage jaar 2 l Instelling en plek 4
