Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Bestuursprocesrecht K4

Beoordeling
4.2
(11)
Verkocht
20
Pagina's
19
Geüpload op
06-09-2018
Geschreven in
2017/2018

Dit zijn de uitgewerkte leerdoelen van het vak bestuursprocesrecht in de K4. Hiervoor heb ik een 6 weten te behalen.

Instelling
Vak

Voorbeeld van de inhoud

Week 1: Albers, 8.5 en 9.1 t/m 9.5 en Boeve e.a, 7.6.1 t/m 7.6.2 + Werkcolleges en
hoorcolleges!

 De betekenis van het Benthem-arrest voor het stelsel van
bestuursrechtspraak uitleggen;

De feiten:
De heer Benthem had bij de gemeente waar hij woonachtig was een vergunning
aangevraagd voor het exploiteren van een LPG-installatie (tankstation), deze
vergunning werd verleend, ondanks een negatief advies van de inspecteur voor
de gezondheid. Nadat de vergunning verleend is gaat de inspecteur hiertegen in
beroep, hij doet dit doormiddel van het Kroonberoep. Het Kroonberoep wordt
ingesteld bij de Koning en ministers, samen worden zij de Kroon genoemd. Er
komt dus geen rechter aan te pas. Kroonberoep is administratief beroep (art. 1:5
lid 2 Awb). Administratief beroep wordt ingesteld bij een ander bestuursorgaan,
die het besluit dus niet heeft genomen. Dit in tegenstelling met bezwaar. De
Kroon beslist na advies door de Raad van State, in vrijwel alle gevallen wordt dat
advies gevolgd. De Raad van State adviseerde om de vergunning te vernietigen,
wat de Kroon dan ook deed. Benthem dient een klacht in bij het Hof wegens
schending van art. 6 EVRM.

Rechtsvraag & overwegingen:
1. Moet het weigeren van de vergunning worden aangemerkt als burgerlijke
rechten en plichten in de zin van art. 6 EVRM? Zo ja dan keek je naar vraag
2.
 Het Hof kwam tot de conclusie dat Benthem door het weigeren van een
Hinderwetvergunning werd geraakt in zijn burgerlijke rechten als
bedoeld in art. 6 EVRM. Dit houdt verband met het feit dat door een
vergunningsstelsel vaak de eigendomspositie van degene die de
vergunning nodig heeft geraakt wordt. (Eigendomsrecht is een
burgerlijk recht)
2. Kan de Kroon worden aangemerkt als een onafhankelijke en onpartijdige
rechter.
 Het Hof oordeelde dat Kroon in beroep besluiten nam als een
bestuursorgaan en niet als een onafhankelijke rechter sprak. De Kroon
is dus geen onafhankelijke en onpartijdige rechter. De Kroon is de
uitvoerende en rechtsprekende macht en dit kan niet volgens de
machtenscheiding van de trias politica.

Het Hof kon niet anders dan concluderen dat het Kroonberoep een schending van
art. 6 lid 1 EVRM oplevert. Na het Benthem-arrest was het niet langer mogelijk
om te kiezen voor administratief beroep als bestuursrechtelijke eindinstantie. Er
moet ook in bestuursrechtelijke geschillen beroep ingesteld kunnen worden op
een onafhankelijke en onpartijdige (bestuurs)rechter. Administratief beroep in de
voorprocedures is wel toegestaan.

Rechtsregel:
De Kroon is geen onafhankelijke en onpartijdig gerecht dat bij de wet is ingesteld
in de zin van art. 6 lid 1 EVRM.
 De functies en kenmerken van het bestuursprocesrecht uitleggen;

Het bestuursprocesrecht kent twee functess

, 1. Rechtsbeschermingsfuncte
2. Toezichtuncte

Vóór de inwerkingtreding van het Awb-bestuursprocesrecht speelde de toezichtuncte van de
bestuursrechter een belangrijke rol. Het belangrijkste doel van het bestuursprocesrecht was het
handhaven van het objecteve recht. De bestuursrechter zag erop toe dat het bestuursorgaan
conform de bestuursrechtelijke regelgeving handelde. Hij controleerde het handelen als het ware op
rechtmatgheid. Dit had twee belangrijke consequentess te wetens

 De erkenning van de mogelijkheid van reformatio in peius: dit
betekende dat de burger die beroep instelde door de rechterlijke uitspraak
in een slechtere positie kon komen te verkeren omdat deze uitspraak
nadeliger was voor hem dan het door hem bestreden besluit.
 De rechter kon buiten de grenzen van de door klager naar voren gebrachte
punten van geschil treden (ultra petita)

Tegenwoordig gaat de Awb uitdrukkelijk uit van de rechtsbeschermingsfunctie.
Dit betekend dat de twee belangrijke kenmerken van de procedure bij de
bestuursrechter (bovenstaande) niet meer terug zijn gekeerd in de Awb.

Enige beginselen van het bestuursprocesrecht:
Een aantal beginselen van het bestuursprocesrecht komt tot uitdrukking in art. 8s69 Awb. De
beginselen staan er niet leterlijk in! Het artkel geef onder andere een uitdrukking voor het verbod
van ultra petta en het verbod van reformato in peius. Tevens liggen in dat artkel een tweetal
algemene procesrechtelijke principes beslotens namelijks

 Het verdedigingsbeginsel. Art. 8:69 lid 1 Awb bevat een belangrijk
aspect van het verdedigingsbeginsel, namelijk het beginsel van hoor- en
wederhoor. Hierin staat dat de rechtbank uitspraak doet op de grondslag
van het beroepschrift (het verbod van ultra petita), de overgelegde
stukken, het verhandelde tijdens het vooronderzoek en het onderzoek ter
zitting.
 De verplichting tot het ambtshalve aanvullen van rechtsgronden (art.
8:69 lid 2 Awb). De rechter kent het recht en moet dit ambtshalve
toepassen. Dit komt erop neer dat de bestuursrechter de door de appellant
aangevoerde (feitelijke) gronden zal moeten vertalen in juridische
gronden.
 Het beginsel van niet-lijdelijkheid van de bestuursrechter. De
bestuursrechter kan ambtshalve de feiten aanvullen, maar dit is hij niet
verplicht (art. 8:69 lid 3 Awb) Door het aanvullen van feiten kan de
bestuursrechter ongelijkheidscompensatie bieden. Dat wil zeggen dat de
bestuursrechter de burger bewijstechnisch kan helpen door (ambtshalve)
onderzoek te doen naar de feiten. De burger, die vaak in een zwakkere
positie verkeert t.o.v. het bestuur, kan hierdoor tot op zekere hoogte
proces technisch worden beschermd. Ambtshalve feitenonderzoek door de
rechter geeft ook uitdrukking aan het idee van materiële
waarheidsvinding.
 De vrijbewijsleer brengt met zich mee dat de bestuursrechter veel
vrijheid heeft bij bewijsgaring. De Awb geeft geen regels over de manier
waarop bewijs in de procedure moet worden gebruikt of worden
beoordeeld. Er is hier dus vrijheid in. Het is aan de rechter om te bepalen
hoe hij met bewijs omgaat. In het strafrecht moet het bewijs wettig en
overtuigend zijn. In het bestuursrecht wordt de term aannemelijk gebruikt.

Gekoppeld boek

Geschreven voor

Instelling
Studie
Vak

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Onbekend
Geüpload op
6 september 2018
Aantal pagina's
19
Geschreven in
2017/2018
Type
SAMENVATTING

Onderwerpen

$4.30
Krijg toegang tot het volledige document:
Gekocht door 20 studenten

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Beoordelingen van geverifieerde kopers

7 van 11 beoordelingen worden weergegeven
4 jaar geleden

6 jaar geleden

6 jaar geleden

alle informatie die ik moet hebben en meer vraag ik niet

6 jaar geleden

7 jaar geleden

7 jaar geleden

7 jaar geleden

7 jaar geleden

Dankjewel!

4.2

11 beoordelingen

5
4
4
5
3
2
2
0
1
0
Betrouwbare reviews op Stuvia

Alle beoordelingen zijn geschreven door echte Stuvia-gebruikers na geverifieerde aankopen.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
babyangel Tilburg University
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
413
Lid sinds
10 jaar
Aantal volgers
232
Documenten
11
Laatst verkocht
1 jaar geleden

4.0

116 beoordelingen

5
42
4
44
3
20
2
5
1
5

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen