Psychologie
Gevoel: subjecteee eereaering
Richting: hangt samen met sooert emote
Intensiteit
Arousal: staat ean opwinding waaer iemand eeerkeeerd, die woerdt eeerooerzaakt dooer acteate ean het
paerasympatsche zenuwstelsel.n
Laag: loom en ontspannen, hoog: in paniek eronderennen
Functie emoties: eer eooer zoergen dat de mens dingen doet die eooer hem belangerijk zijn
Primaire beoordeling: woerden eer belangen geeraakt?
Secundaire beoordeling: hoe ereageeer je eer op?
Controle: mate waaerin iemand denkt ineloed te kunnen uitoefenen op de uitkomst ean een situate.n
Weinig conterole gerote uitdaging
Motivationele toestand: inteerne toestand die een intente eoermt om iets te doen
Dierect: boos aaneallen
Indierect: boos op het moment niets doen maaer diegene niet eeerdeer helpen met het peroject
Cognitie: geheel aan kennis, oeeertuigingen en denkperocessen
Attitude kan eia cognite geeoermd woerden: goede eeerhalen ean de docent hoeren geeoelsmatge
waaerdeering.n Of, docent maakt dooer een bepaalde houding een goede inderuk (emotee je terekt de
conclusie dat het een goede docent is (cognitee
5 MARCS
- Meesteerschap (eergens goed in willen woerdene
- Autonomie (eigen beslissingen willen nemene
- Rechteaaerdigheid (zaken moeten eeerlijk eeerlopene
- Connecte (belang eooer eeerbinding met andeerene
- Status (sociale posite en sociale ineloed optmaliseerene
Distributieve rechtvaardigheid: woerden beloningen eeerlijk eeerdeeld?
Procedurele rechtvaardigheid: woerden de perocedueres als eeerlijk eereaeren?
Interactieve rechtvaardigheid: woerdt eer eeerlijk met indieiduele weerknemeers omgegaan?
Confirmatiefout: mensen schenken aandacht aan info eooer eigen doelen en oeeertuigingen
Post-hocrationalisatie: eeerst beslissen, dan eredeneeren.n Veerloopt gerotendeels onbewust
Gevoel: subjecteee eereaering
Richting: hangt samen met sooert emote
Intensiteit
Arousal: staat ean opwinding waaer iemand eeerkeeerd, die woerdt eeerooerzaakt dooer acteate ean het
paerasympatsche zenuwstelsel.n
Laag: loom en ontspannen, hoog: in paniek eronderennen
Functie emoties: eer eooer zoergen dat de mens dingen doet die eooer hem belangerijk zijn
Primaire beoordeling: woerden eer belangen geeraakt?
Secundaire beoordeling: hoe ereageeer je eer op?
Controle: mate waaerin iemand denkt ineloed te kunnen uitoefenen op de uitkomst ean een situate.n
Weinig conterole gerote uitdaging
Motivationele toestand: inteerne toestand die een intente eoermt om iets te doen
Dierect: boos aaneallen
Indierect: boos op het moment niets doen maaer diegene niet eeerdeer helpen met het peroject
Cognitie: geheel aan kennis, oeeertuigingen en denkperocessen
Attitude kan eia cognite geeoermd woerden: goede eeerhalen ean de docent hoeren geeoelsmatge
waaerdeering.n Of, docent maakt dooer een bepaalde houding een goede inderuk (emotee je terekt de
conclusie dat het een goede docent is (cognitee
5 MARCS
- Meesteerschap (eergens goed in willen woerdene
- Autonomie (eigen beslissingen willen nemene
- Rechteaaerdigheid (zaken moeten eeerlijk eeerlopene
- Connecte (belang eooer eeerbinding met andeerene
- Status (sociale posite en sociale ineloed optmaliseerene
Distributieve rechtvaardigheid: woerden beloningen eeerlijk eeerdeeld?
Procedurele rechtvaardigheid: woerden de perocedueres als eeerlijk eereaeren?
Interactieve rechtvaardigheid: woerdt eer eeerlijk met indieiduele weerknemeers omgegaan?
Confirmatiefout: mensen schenken aandacht aan info eooer eigen doelen en oeeertuigingen
Post-hocrationalisatie: eeerst beslissen, dan eredeneeren.n Veerloopt gerotendeels onbewust
