Planmatig verplegen 2
, B. Het visieonderzoek
In dit stuk ga ik de visie van BrabantZorg en mijn eigen visie beschrijven. Hierbij ga ik 5 voorbeelden
geven aan de hand van mijn praktjkervaringen en hierbij een samenvatng maken over de visie.
Hierbij ga ik van werkproces 1.1 Stelt verpleegkundige diagnose en stelt verpleegplan op;
competente vakdeskundigheid toepassen (dit betekend dat ik gebruik maak van mijn kennis over
stoornissen, beperkingen, functonering problemen en ziektebeelden van alle zorgcategorieën) en
competente analyseren (dit betekend dat ik verzamelde gegevens analyseer, de juiste verbanden
leg en logische conclusie trek zodat ik de verpleegkundige diagnose en het verpleegplan op adequate
wijze en verantwoord bij/of opstel).
Missie en Visie van BrabantZorg
Missie: BrabantZorg staat voor zorg met aandacht. Aandacht voor mensen, voor ons werk en voor
elkaar. Wij helpen mensen om plezierig te wonen, in een vertrouwde en veilige omgeving en
ondersteunen hen om zélf regie te voeren. Een leven waarin wat te kiezen valt, waarin niet de regels
of de beperkingen centraal staan, maar de relatie tussen mensen die iets voor elkaar willen
betekenen. In Nederland behoren wij tot de koplopers in de ouderenzorg omdat wij menselijke
warmte en betrokkenheid vanzelfsprekend vinden, net als kwaliteit en professionaliteit in ons werk.
Dat is onze missie. Iedere dag opnieuw.
Visie: In deze tijd van grote veranderingen in de zorg is het belangrijk dat we ons als organisatie
voorbereiden op en richting geven aan deze veranderingen. Daarom zijn we in 2015 van start gegaan
met de strategische visie 'Samenspel in Zorg'. Het beschrijf het beeld dat we hebben over
BrabantZorg in 2020. In onze visie is het gedachtegoed van Machteld Huber over positieve
gezondheid leidend. Dit gedachtegoed beschrijf gezondheid als een toestand waarin een mens, een
groep mensen, een organisatie, maar ook onze omgeving, in staat is op een fexibele wijze om te
gaan met de uitdagingen van het leven. Met zowel de mogelijkheden als de bedreigingen en
beperkingen. Hierbij richten wij ons op het samenspel, met de cliënt maar ook steeds meer met zijn
directe omgeving waaronder mantelzorg, familie, vrienden en andere (zorg)organisaties. 'Samenspel
in Zorg' noemen wij dit, met de cliënt centraal en aan het roer.
Elke dag zo fjn mogelijk Om gemakkelijk de koers voor ogen te houden in het werk van alledag,
hebben we één heldere kernzin geformuleerd die aan elke collega uitlegt waarom we doen wat we
doen. Een zin die laat zien wat ons drijf en wat we willen bereiken: Elke dag zo fjn mogelijk.
Of je nu mensen helpt om te revalideren, zorg verleent in de thuissituatie of werkt met mensen met
dementie. Je probeert altijd te zorgen dat ze een zo fjn mogelijk dag hebben. Ook wanneer het om
palliatieve zorg gaat of het leven pijn doet. Elke dag zo fjn mogelijk geldt voor cliënten, familie,
medewerkers, vrijwilligers en samenwerkingspartners.
Hieronder vind je 5 voorbeelden aan de hand van mijn praktjkervaringen. Deze voorbeelden zijn
gemaakt aan de hand van de missie en visie van BrabantZorg
1) Familie en naasten worden zoveel mogelijk bij de zorg van de cliënten betrokken. Zo kunnen
familieleden de rapportages en zorgplannen inzien.
2) Ondersteuning voor eigen regie word geboden doordat we de regie bij de cliënt laten, wil de
cliënt vandaag niet douchen? Vandaag geen tanden in? s ’avonds laat nog niet naar bed? dan
accepteren wij deze keuze.
3) We stimuleren de cliënten op zelfredzaamheid door de cliënt de dingen die de cliënt zelf nog kan
uitvoeren ook zelf te laten doen (ook al duurt het dan wat langer)
4) BrabantZorg bied kwaliteit door dat er alleen maar professionals aan het bed staan, en iedereen
alert en geschoold is.
5) Familie word betrokken in de ADL zorg, familieleden die zelf (en/of met ondersteuning van een
zorgmedewerker) moeder/vader verzorgen. Dit noemt men samenspel in zorg.
, Mijn Visie
Mijn visie op de zorg voor de mensen in mijn omgeving is dat ze zich pretg voelen in de omgeving
en hun sociale contacten behouden. Mijn visie op gezondheid is het bij mij belangrijk op de kwaliteit
van het leven. Visie op verschillende ziektes kan voor mij negatief maar ook positief zijn. Hierbij vind
ik het belangrijk hoe iemand in zijn vel zit en of hij nog tevreden is over het leven. Het is belangrijk
dat je je probeert te verplaatsen in dezelfde situatie en hierbij nadenkt welke acties je kunt
uitvoeren. Ook de mening van de zorgvrager is belangrijk zodat je patiëntgerichte zorg kunt bieden.
Ik vind het belangrijk dat iemand wel goed snapt aan welke ziektes hij of zij leid en hiermee ook kan
leven. Hierbij speel je dan als verpleegkundige een grote rol. Je kunt als iemand het niet goed snapt
voorlichting geven en hierin begeleiden. Mijn visie op verpleegkundige handelingen is dat ik het erg
belangrijk vind dat er goed en professioneel word gehandeld. Hierbij staat de gezondheid van een
patiënt op nummer 1.
Samenvatng
Aan de hand van praktijk ervaringen kan ik zeggen dat er na de kernwaardes wordt gestreefd. Mijn
visie op de verpleging gaat vooral om de patiënten. Ik benader patiënten aan de hand van de
kernwaarde. Hierbij kun je denken aan professionaliteit, richten op de wensen van de patiënt en de
juiste omgang met collega’s. goede gesprekken en voorlichting voeren/geven. Wat ik belangrijk vind
is dat je je eigen persoonlijkheid gebruikt bij het benaderen. Hierbij laat een deel van jezelf zien met
daarbij de professionaliteit. Hierdoor maak je je het werk je eigen werk.
, B. Het visieonderzoek
In dit stuk ga ik de visie van BrabantZorg en mijn eigen visie beschrijven. Hierbij ga ik 5 voorbeelden
geven aan de hand van mijn praktjkervaringen en hierbij een samenvatng maken over de visie.
Hierbij ga ik van werkproces 1.1 Stelt verpleegkundige diagnose en stelt verpleegplan op;
competente vakdeskundigheid toepassen (dit betekend dat ik gebruik maak van mijn kennis over
stoornissen, beperkingen, functonering problemen en ziektebeelden van alle zorgcategorieën) en
competente analyseren (dit betekend dat ik verzamelde gegevens analyseer, de juiste verbanden
leg en logische conclusie trek zodat ik de verpleegkundige diagnose en het verpleegplan op adequate
wijze en verantwoord bij/of opstel).
Missie en Visie van BrabantZorg
Missie: BrabantZorg staat voor zorg met aandacht. Aandacht voor mensen, voor ons werk en voor
elkaar. Wij helpen mensen om plezierig te wonen, in een vertrouwde en veilige omgeving en
ondersteunen hen om zélf regie te voeren. Een leven waarin wat te kiezen valt, waarin niet de regels
of de beperkingen centraal staan, maar de relatie tussen mensen die iets voor elkaar willen
betekenen. In Nederland behoren wij tot de koplopers in de ouderenzorg omdat wij menselijke
warmte en betrokkenheid vanzelfsprekend vinden, net als kwaliteit en professionaliteit in ons werk.
Dat is onze missie. Iedere dag opnieuw.
Visie: In deze tijd van grote veranderingen in de zorg is het belangrijk dat we ons als organisatie
voorbereiden op en richting geven aan deze veranderingen. Daarom zijn we in 2015 van start gegaan
met de strategische visie 'Samenspel in Zorg'. Het beschrijf het beeld dat we hebben over
BrabantZorg in 2020. In onze visie is het gedachtegoed van Machteld Huber over positieve
gezondheid leidend. Dit gedachtegoed beschrijf gezondheid als een toestand waarin een mens, een
groep mensen, een organisatie, maar ook onze omgeving, in staat is op een fexibele wijze om te
gaan met de uitdagingen van het leven. Met zowel de mogelijkheden als de bedreigingen en
beperkingen. Hierbij richten wij ons op het samenspel, met de cliënt maar ook steeds meer met zijn
directe omgeving waaronder mantelzorg, familie, vrienden en andere (zorg)organisaties. 'Samenspel
in Zorg' noemen wij dit, met de cliënt centraal en aan het roer.
Elke dag zo fjn mogelijk Om gemakkelijk de koers voor ogen te houden in het werk van alledag,
hebben we één heldere kernzin geformuleerd die aan elke collega uitlegt waarom we doen wat we
doen. Een zin die laat zien wat ons drijf en wat we willen bereiken: Elke dag zo fjn mogelijk.
Of je nu mensen helpt om te revalideren, zorg verleent in de thuissituatie of werkt met mensen met
dementie. Je probeert altijd te zorgen dat ze een zo fjn mogelijk dag hebben. Ook wanneer het om
palliatieve zorg gaat of het leven pijn doet. Elke dag zo fjn mogelijk geldt voor cliënten, familie,
medewerkers, vrijwilligers en samenwerkingspartners.
Hieronder vind je 5 voorbeelden aan de hand van mijn praktjkervaringen. Deze voorbeelden zijn
gemaakt aan de hand van de missie en visie van BrabantZorg
1) Familie en naasten worden zoveel mogelijk bij de zorg van de cliënten betrokken. Zo kunnen
familieleden de rapportages en zorgplannen inzien.
2) Ondersteuning voor eigen regie word geboden doordat we de regie bij de cliënt laten, wil de
cliënt vandaag niet douchen? Vandaag geen tanden in? s ’avonds laat nog niet naar bed? dan
accepteren wij deze keuze.
3) We stimuleren de cliënten op zelfredzaamheid door de cliënt de dingen die de cliënt zelf nog kan
uitvoeren ook zelf te laten doen (ook al duurt het dan wat langer)
4) BrabantZorg bied kwaliteit door dat er alleen maar professionals aan het bed staan, en iedereen
alert en geschoold is.
5) Familie word betrokken in de ADL zorg, familieleden die zelf (en/of met ondersteuning van een
zorgmedewerker) moeder/vader verzorgen. Dit noemt men samenspel in zorg.
, Mijn Visie
Mijn visie op de zorg voor de mensen in mijn omgeving is dat ze zich pretg voelen in de omgeving
en hun sociale contacten behouden. Mijn visie op gezondheid is het bij mij belangrijk op de kwaliteit
van het leven. Visie op verschillende ziektes kan voor mij negatief maar ook positief zijn. Hierbij vind
ik het belangrijk hoe iemand in zijn vel zit en of hij nog tevreden is over het leven. Het is belangrijk
dat je je probeert te verplaatsen in dezelfde situatie en hierbij nadenkt welke acties je kunt
uitvoeren. Ook de mening van de zorgvrager is belangrijk zodat je patiëntgerichte zorg kunt bieden.
Ik vind het belangrijk dat iemand wel goed snapt aan welke ziektes hij of zij leid en hiermee ook kan
leven. Hierbij speel je dan als verpleegkundige een grote rol. Je kunt als iemand het niet goed snapt
voorlichting geven en hierin begeleiden. Mijn visie op verpleegkundige handelingen is dat ik het erg
belangrijk vind dat er goed en professioneel word gehandeld. Hierbij staat de gezondheid van een
patiënt op nummer 1.
Samenvatng
Aan de hand van praktijk ervaringen kan ik zeggen dat er na de kernwaardes wordt gestreefd. Mijn
visie op de verpleging gaat vooral om de patiënten. Ik benader patiënten aan de hand van de
kernwaarde. Hierbij kun je denken aan professionaliteit, richten op de wensen van de patiënt en de
juiste omgang met collega’s. goede gesprekken en voorlichting voeren/geven. Wat ik belangrijk vind
is dat je je eigen persoonlijkheid gebruikt bij het benaderen. Hierbij laat een deel van jezelf zien met
daarbij de professionaliteit. Hierdoor maak je je het werk je eigen werk.
