Written by students who passed Immediately available after payment Read online or as PDF Wrong document? Swap it for free 4.6 TrustPilot
logo-home
Other

Codering interview , open, axiaal en selectief

Rating
3.0
(1)
Sold
1
Pages
4
Uploaded on
06-07-2024
Written in
2022/2023

In dit document heb ik een interview voor mijn onderzoek gedoceerd. Dit heb ik gedaan door eerst open de coderen, dan axiaal en op het einde selectief. Hierdoor heb ik in een overzicht welke thema's het meeste aan bod kwamen binnen het interview.

Show more Read less
Institution
Course

Content preview

Tekstfragment Open coderen Axiaal coderen Selectief
coderen
Ik denk op basis van de Genoeg kennis over Te weinig kennis Kennis tekort
psychiatrische stoornis kan ik psychiatrische stoornis
dat wel zeggen. Ik heb lang door ervaring ,maar
op een crisis afdeling minder kennis over LVB en
gewerkt. Echter heb ik in LVB ASS
en ASS nog veel te leren,
daar heb ik af en toe wel
eens mee gewerkt. De
doelgroep bij ons is daar een
paar maar is, volgens mij
maar 1 of 2, dus daar heb ik
wat minder kennis over.
Ehm, ik denk dat het team Het team is onbewust Onbewust bekwaam Bewustwording
heel erg onbewust bekwaam bekwaam, heeft kennis of
is werkervaring, weet nog
niet te onderbouwen.
Ja ik merk ik ben daar zelf Onderdeel zijn van het Bewustwording Bewust
ook onderdeel van geweest, stigmatiseren onderdeel zijn van wording
vooral in de gesloten zorg stigma
waar ik altijd gewerkt heb
kom je dat iets meer tegen,
omdat mensen vaak niet
willen. Dus je ziet ook heel
weinig gemotiveerde
mensen, waardoor je heel
snel in het
stigmatiseringshokje gaat
denken
dus dan zegt het GGz ze Stigmatisering bij Stigmatisering Ketenpartners
kunnen er niks mee, terwijl ketenpartners zorgen ketenpartners
Ik denk ja complexer als deze ervoor dat mensen tussen
krijg je ze bijna niet, dus was en schip vallen
daarin is het een combinatie
van stigmatisering van ze
willen toch niks en ze dagen
niet op , op afspraken in
combinatie met het feit dat
in Nederland alles
gedeclareerd moet worden,
maakt dat vaak onze
deelnemers tussen wal en
schip vallen.
Ja absoluut. Ik vind dat zij Door stigmatisering te kort Gevolgen stigma Gevolgen
tekort worden gedaan qua gedaan worden in zorg
zorg
De gevolgen daarvan zijn, is Hulp die te laat komt Gevolgen stigma Gevolgen
dat het vaak te laat komt, de
hulp. Die komt pas als het al
mis is gegaan

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
July 6, 2024
Number of pages
4
Written in
2022/2023
Type
OTHER
Person
Unknown

Subjects

$5.97
Get access to the full document:

Wrong document? Swap it for free Within 14 days of purchase and before downloading, you can choose a different document. You can simply spend the amount again.
Written by students who passed
Immediately available after payment
Read online or as PDF

Get to know the seller
Seller avatar
rleermakers423
3.5
(2)

Also available in package deal

Reviews from verified buyers

Showing all reviews
1 year ago

3.0

1 reviews

5
0
4
0
3
1
2
0
1
0
Trustworthy reviews on Stuvia

All reviews are made by real Stuvia users after verified purchases.

Get to know the seller

Seller avatar
rleermakers423 Fontys Hogeschool
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
3
Member since
1 year
Number of followers
0
Documents
5
Last sold
7 months ago

3.5

2 reviews

5
0
4
1
3
1
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Working on your references?

Create accurate citations in APA, MLA and Harvard with our free citation generator.

Working on your references?

Frequently asked questions