RABIA EN ALAA
CGO
De 3 perspectieven van ICF
- De mens als organisme voor het beschrijven van de functies, anatomische eigenschappen en
stoornissen van onderdelen van het lichaam
- Het menselijk handelen voor beschrijven van wat iemand doet of nog zelf kan doen welke
activiteiten iemand uitvoert en welke beperkingen je hierin zijn
- Participatie voor het beschrijven of iemand mee kan doen aan het maatschappelijk leven op alle
terreinen, zijn of haar daadwerkelijke participatie en eventuele problemen hierin
Verschillende factoren kunnen het functioneren beïnvloeden
- Medische factoren de ziekte, de aandoening of het letsel dat iemand heeft
- persoonlijke factoren bijv. leeftijd/ geslacht/ opleiding/ persoonlijkheid/ bewegingspatronen/
voedingsgewoonten
- Externe factoren iemands fysieke en sociale omgeving bijv. het huis waar iemand in woont/ de
aanwezigheid van hulpmiddelen/ de werkomgeving/ vrienden en sociale normen
Gezondheidsvoorlichting (health education/ behavior focused health promotion) onderdeel van
gezondheidsbevordering motiveren van mensen voor gezond gedrag en dit aan passen voor hun dagelijks
leven op lange termijn bijv. informeren/ vaardigheden aanleren
Protoprofessionalisering mate waarin een patiënt in staat is medisch en gezondheidskundig mee te denken
Stepped-care een benadering van zelfmanagement waarbij mensen met chronische gezondheidsproblemen
worden ingedeeld naar ernst van het gezondheidsprobleem en de complexiteit van zorg en behandeling
Health coaching combi van zelfmanagement en leefstijlondersteuning
Public health verbeteren van gezondheid van een grote groep mensen
Gefundeerde klinische besluitvorming bepalen welke handelingsalternatieven er zijn
Case-Finding vorm van screening waarbij geen bevolkingsonderzoek plaatsvindt in een specifieke groep
mensen wordt systematisch gezocht naar de risicofactor en/of het gezondheidsprobleem
Hoog risicobenadering vorm van selectieve preventie
- Fout positieven = zijn als postief (met gezondheidsprobleem) bestempeld maar hebben het in
werkelijkheid niet
- Fout negatieven = zijn als negatief bestempeld maar hebbend e ziekte eigenlijk wel
Voor screening diagnose op 2 manieren vervroegen
- Bij asymptomatisch mensen gezondheidsprobleem vaststellen
- Voorkomen dat diagnosestelling wordt vertraagd
, Persoon met symptomen laat zich niet diagnosticeren diagnose vertraging patiënt’s delay
Als arts diagnose onterecht niet stelt doctor’s delay
Case finding geeft een hogere werkdruk op korter termijn en een lagere werkdruk op lange termijn
GEZONDHEIDSPATRONEN VAN GORDON
HERKEN HET PATIËNTPROBLEMEN DOOR GEBRUIK TE MAKEN VAN DE
GEZONDHEIDSPATRONEN VAN GORDON.
DIVERSITEIT, ETNISCHE, CULTURELE EN LEVENSBESCHOUWELIJKE ACHTERGRONDEN EN
IDEOLOGISCHE OVERTUIGINGEN
BENOEM DE ROL VAN DE VERPLEEGKUNDIGE IN EEN AZC BENOEMEN. (BIJVOORBEELD
TEN AANZIEN VAN EEN PATIËNT MET ANEMIE UIT DE CASUS).
- Helpen van mensen in nood die somatische of psychische klachten hebben
- Samenwerken met huisartsen
- Spreekuur waarin je vaak advies geeft over verschillende problematieken
- Begeleiden van patiënten met de chronische ziekte, zoals diabetes astma en COPD
- Bieden van zorg en ondersteuning waarbij je welzijn en gezondheid bevorderd
ONDERSCHEID DE VERSCHILLENDE SOORTEN MIGRANTEN.
BENOEM EN WERK UIT DE PUSH- EN PULLFACTOREN VAN MIGRATIE BENOEMEN EN
UITWERKEN. DAARBIJ DENKEND AAN LEVENSBESCHOUWELIJKE, IDEOLOGISCHE EN
CULTURELE OVERTUIGINGEN.
Push factoren (waarom iemand weggat) vs pull factoren (waarom iemand komt)
- Economisch (arbeidsmigranten (gastarbeiders om tijdelijk ergens te werken) / bedrijfsgebonden/
ondernemers/ studenten/ pensioen migranten)
- Politiek (asielzoekers)
- Sociaal (gezinshereniging/ retourmigranten (terugkeren naar land van herkomst)/ woonmigranten)
Gevolgen immigratie
- Economie verzorgingsstaat, maar wel mensen met lage lonen
- Werkgelegenheid
- Cultuur multiculturele samenleving
- Land van herkomst geldzending/ kettingmigratie/ als migranten geschoold zijn – braingain
Etniciteit = leden met een overeenkomende sociale identiteit
Personen met een migratieachtergrond = mensen van wie minimaal een van de ouders niet in NL is geboren
Ras = categorie mensen die bepaalde overgeërfde biologische eigenschappen gemeen hebben
, Sociale afstand = mate van contact die mensen met de leden van een bepaalde categorie willen hebben
Contacthypothese = als leden van verschillende groepen meer contact zouden hebben zou dat onder bepaalde
voorwaarde vooroordelen tegengaan
Racisme = overtuiging dat een bepaalde raciale/etnische groep superior of inferieur is aan een andere
Zondebok = als een persoon/categorie ten onrechte als de oorzaak van een probleem wordt bestempeld
Discriminatie = ongelijke behandeling van verschillende categorieën mensen
Institutionele vooroordelen en discriminatie = vooroordelen die een onderdeel vormen van het functioneren
van maatschappelijke instituties
HET BEGRIP 'CONDITION MIGRANTE' EN KEUZEMOGELIJKHEDEN VOOR REMIGRATIE.
Remigratie = als immigranten terug (willen) keren naar land van herkomst
De situatie waarin veel 1e generatiemigranten zich bevinden (verdriet en heimwee door de migratie, gemis aan
een sociaal netwerk, niet vertrouwd met instituties in het land van aankomst, taalproblemen, status verlies,
etc- noemt men de condition migrante.
- Gaat gepaard met veel rouwgevoelens
Bij deze status van het migrant zijn gaat het om een combinatie van de directe gevolgen van de migratie en
iemands lage SES in Nederland. Beide kunnen leiden tot ernstige gezondheidsproblemen, zowel lichamelijk als
psychisch.
HET SUNRISE MODEL VAN LEININGER T.B.V. DE VERPLEEGKUNDIGE ZORG.
- Als transculturele verpleegtheorie
- Doel is om perspectief van zorgvrager te begrijpen ook tussen culturen om zo te kijken wat voor
iemand een goede kwaliteti van leven is
- Door deze holitische visie goede zorg leveren
Factor Uitleg
Technologisch toegang tot informatietechnologieën/
communicatiemiddelen/ pers/ media/ toegang tot online
gezondheidsdiensten
Religieus en filosofisch traditionele genezers/ betekenis leven/ spiritualiteit/
persoonlijke waarden en normen/ overtuiging/ vrijheid
van meningsuiting/ prioriteiten en doelen/ sociale rollen
interinstitutionele waarden
Verwantschap en sociaal Structuur/ geboorte positie in gezin/ familiewaarden/
rollen van ouders/ samenstelling/ sociale status/ rouw/
gezins ziekte/ relaties/ vrije tijd en sport/ migratie/ sociale
norm/ openbare veiligheid/ geweld/ toegang tot vervoer
Etnogeschiedenis participatie In de organisatie/ organisatie geschiedenis/
tijd In de organisatie/ gevoel erbij te horen
Taal dominante taal/ toon en volume/ oogcontact/ non-
verbaal/ groetingen/ aanraking/ dialect
Cultureel, overtuigingen en manieren van leven overtuiging/ verantwoordelijkheid voor gezondheid/
perceptie op gezondheidssystemen en werkers/ culturele
referenties/ seksualiteit/ etnische groep/ toegang tot
cultuur/ kennis/ gedrag/ drugs/ alcohol/ roken/ fysieke
CGO
De 3 perspectieven van ICF
- De mens als organisme voor het beschrijven van de functies, anatomische eigenschappen en
stoornissen van onderdelen van het lichaam
- Het menselijk handelen voor beschrijven van wat iemand doet of nog zelf kan doen welke
activiteiten iemand uitvoert en welke beperkingen je hierin zijn
- Participatie voor het beschrijven of iemand mee kan doen aan het maatschappelijk leven op alle
terreinen, zijn of haar daadwerkelijke participatie en eventuele problemen hierin
Verschillende factoren kunnen het functioneren beïnvloeden
- Medische factoren de ziekte, de aandoening of het letsel dat iemand heeft
- persoonlijke factoren bijv. leeftijd/ geslacht/ opleiding/ persoonlijkheid/ bewegingspatronen/
voedingsgewoonten
- Externe factoren iemands fysieke en sociale omgeving bijv. het huis waar iemand in woont/ de
aanwezigheid van hulpmiddelen/ de werkomgeving/ vrienden en sociale normen
Gezondheidsvoorlichting (health education/ behavior focused health promotion) onderdeel van
gezondheidsbevordering motiveren van mensen voor gezond gedrag en dit aan passen voor hun dagelijks
leven op lange termijn bijv. informeren/ vaardigheden aanleren
Protoprofessionalisering mate waarin een patiënt in staat is medisch en gezondheidskundig mee te denken
Stepped-care een benadering van zelfmanagement waarbij mensen met chronische gezondheidsproblemen
worden ingedeeld naar ernst van het gezondheidsprobleem en de complexiteit van zorg en behandeling
Health coaching combi van zelfmanagement en leefstijlondersteuning
Public health verbeteren van gezondheid van een grote groep mensen
Gefundeerde klinische besluitvorming bepalen welke handelingsalternatieven er zijn
Case-Finding vorm van screening waarbij geen bevolkingsonderzoek plaatsvindt in een specifieke groep
mensen wordt systematisch gezocht naar de risicofactor en/of het gezondheidsprobleem
Hoog risicobenadering vorm van selectieve preventie
- Fout positieven = zijn als postief (met gezondheidsprobleem) bestempeld maar hebben het in
werkelijkheid niet
- Fout negatieven = zijn als negatief bestempeld maar hebbend e ziekte eigenlijk wel
Voor screening diagnose op 2 manieren vervroegen
- Bij asymptomatisch mensen gezondheidsprobleem vaststellen
- Voorkomen dat diagnosestelling wordt vertraagd
, Persoon met symptomen laat zich niet diagnosticeren diagnose vertraging patiënt’s delay
Als arts diagnose onterecht niet stelt doctor’s delay
Case finding geeft een hogere werkdruk op korter termijn en een lagere werkdruk op lange termijn
GEZONDHEIDSPATRONEN VAN GORDON
HERKEN HET PATIËNTPROBLEMEN DOOR GEBRUIK TE MAKEN VAN DE
GEZONDHEIDSPATRONEN VAN GORDON.
DIVERSITEIT, ETNISCHE, CULTURELE EN LEVENSBESCHOUWELIJKE ACHTERGRONDEN EN
IDEOLOGISCHE OVERTUIGINGEN
BENOEM DE ROL VAN DE VERPLEEGKUNDIGE IN EEN AZC BENOEMEN. (BIJVOORBEELD
TEN AANZIEN VAN EEN PATIËNT MET ANEMIE UIT DE CASUS).
- Helpen van mensen in nood die somatische of psychische klachten hebben
- Samenwerken met huisartsen
- Spreekuur waarin je vaak advies geeft over verschillende problematieken
- Begeleiden van patiënten met de chronische ziekte, zoals diabetes astma en COPD
- Bieden van zorg en ondersteuning waarbij je welzijn en gezondheid bevorderd
ONDERSCHEID DE VERSCHILLENDE SOORTEN MIGRANTEN.
BENOEM EN WERK UIT DE PUSH- EN PULLFACTOREN VAN MIGRATIE BENOEMEN EN
UITWERKEN. DAARBIJ DENKEND AAN LEVENSBESCHOUWELIJKE, IDEOLOGISCHE EN
CULTURELE OVERTUIGINGEN.
Push factoren (waarom iemand weggat) vs pull factoren (waarom iemand komt)
- Economisch (arbeidsmigranten (gastarbeiders om tijdelijk ergens te werken) / bedrijfsgebonden/
ondernemers/ studenten/ pensioen migranten)
- Politiek (asielzoekers)
- Sociaal (gezinshereniging/ retourmigranten (terugkeren naar land van herkomst)/ woonmigranten)
Gevolgen immigratie
- Economie verzorgingsstaat, maar wel mensen met lage lonen
- Werkgelegenheid
- Cultuur multiculturele samenleving
- Land van herkomst geldzending/ kettingmigratie/ als migranten geschoold zijn – braingain
Etniciteit = leden met een overeenkomende sociale identiteit
Personen met een migratieachtergrond = mensen van wie minimaal een van de ouders niet in NL is geboren
Ras = categorie mensen die bepaalde overgeërfde biologische eigenschappen gemeen hebben
, Sociale afstand = mate van contact die mensen met de leden van een bepaalde categorie willen hebben
Contacthypothese = als leden van verschillende groepen meer contact zouden hebben zou dat onder bepaalde
voorwaarde vooroordelen tegengaan
Racisme = overtuiging dat een bepaalde raciale/etnische groep superior of inferieur is aan een andere
Zondebok = als een persoon/categorie ten onrechte als de oorzaak van een probleem wordt bestempeld
Discriminatie = ongelijke behandeling van verschillende categorieën mensen
Institutionele vooroordelen en discriminatie = vooroordelen die een onderdeel vormen van het functioneren
van maatschappelijke instituties
HET BEGRIP 'CONDITION MIGRANTE' EN KEUZEMOGELIJKHEDEN VOOR REMIGRATIE.
Remigratie = als immigranten terug (willen) keren naar land van herkomst
De situatie waarin veel 1e generatiemigranten zich bevinden (verdriet en heimwee door de migratie, gemis aan
een sociaal netwerk, niet vertrouwd met instituties in het land van aankomst, taalproblemen, status verlies,
etc- noemt men de condition migrante.
- Gaat gepaard met veel rouwgevoelens
Bij deze status van het migrant zijn gaat het om een combinatie van de directe gevolgen van de migratie en
iemands lage SES in Nederland. Beide kunnen leiden tot ernstige gezondheidsproblemen, zowel lichamelijk als
psychisch.
HET SUNRISE MODEL VAN LEININGER T.B.V. DE VERPLEEGKUNDIGE ZORG.
- Als transculturele verpleegtheorie
- Doel is om perspectief van zorgvrager te begrijpen ook tussen culturen om zo te kijken wat voor
iemand een goede kwaliteti van leven is
- Door deze holitische visie goede zorg leveren
Factor Uitleg
Technologisch toegang tot informatietechnologieën/
communicatiemiddelen/ pers/ media/ toegang tot online
gezondheidsdiensten
Religieus en filosofisch traditionele genezers/ betekenis leven/ spiritualiteit/
persoonlijke waarden en normen/ overtuiging/ vrijheid
van meningsuiting/ prioriteiten en doelen/ sociale rollen
interinstitutionele waarden
Verwantschap en sociaal Structuur/ geboorte positie in gezin/ familiewaarden/
rollen van ouders/ samenstelling/ sociale status/ rouw/
gezins ziekte/ relaties/ vrije tijd en sport/ migratie/ sociale
norm/ openbare veiligheid/ geweld/ toegang tot vervoer
Etnogeschiedenis participatie In de organisatie/ organisatie geschiedenis/
tijd In de organisatie/ gevoel erbij te horen
Taal dominante taal/ toon en volume/ oogcontact/ non-
verbaal/ groetingen/ aanraking/ dialect
Cultureel, overtuigingen en manieren van leven overtuiging/ verantwoordelijkheid voor gezondheid/
perceptie op gezondheidssystemen en werkers/ culturele
referenties/ seksualiteit/ etnische groep/ toegang tot
cultuur/ kennis/ gedrag/ drugs/ alcohol/ roken/ fysieke
