College-aantekeningen
Periode 3: Reclassering
Week 1
College 1: Introductie & Advies en risicotaxatie
HC 1-A Introductie op vak en de reclassering
Criminaliteit - Hoeveel personen worden jaarlijks verdacht van een misdrijf?
- Ca 140.000 volwassenen worden verdacht van een misdrijf
- 15.000 jeugdigen
De reclassering gaat over toezicht en straffen.
Straffen in Nederland
- 27.000 krijgen jaarlijks een gevangenisstraf
- 1600 jongeren krijgen jaarlijks een gevangenisstraf
Daarnaast zijn er ook vrijheidsbeperkende straffen zoals een taakstraf
30.000 mensen krijgen een taakstraf elkaar
Casus
- Welke straf vind je het meest geschikt voor een inbreker. Het betreft een man van
21 jaar die voor de tweede keer schuldig is bevonden aan inbraak, ditmaal voor het
stelen van deen TV/Laptop
- Welke straf? -->
- Waarom? -->
Waarom leggen we straffen op?
- Doelen van straffen als reactie op criminaliteit zijn:
o Vergelding (leed dat is aangedaan aan de maatschappij, herstellen) (je bent
eerder geneigd om de straf zwaarder te maken en je kiest eerder voor een
gevangenisstraf)
o Algemene preventie
Normbevestiging
Algemene afschrikking
o Individuele preventie
Onschadelijkmaking
Individuele afschrikking
Resocialisatie / rehabilitatie
o Herstel van schade slachtoffers/maatschappij
, - NB.
o Verschillende straffen: verschillende doelen
o Strafdoelen kunnen met elkaar schuren
Straffen als middel tot behalen strafdoelen
- Geldboete
- Vrijheidsbeneming: gevangenisstraf
- Vrijheidsbeperkende straffen (reclassering):
o Werkstraffen
o Voorwaardelijke straffen
Verboden
Geboden
Via voorwaarden
Reclassering in alle fasen strafproces
In alle fasen van het strafproces
Voorbereidend onderzoek Vroeghulp (al bij arrestatie, bijv over de beslissing tot
voorlopige hechtenis)
Schorsing voorlopige hechtenis onder voorwaarden
Voorwaardelijk sepot
Vonnis/uitvoering Voorwaardelijke straf of maatregel
Werk/taakstraf
Na vonnis / vrijlating (vaak toezicht Penitentiair programma
houden)
Voorwaardelijke invrijheidsstelling (v.i.)
Voorwaardelijke beëindiging TBS
Organisatie van de reclassering
- 3RO: 3 reclasserings organisatie
- Missie
3RO
, Ca 2000 medewerkers Ca 800 medewerkers Ca 560 medewerkers
Vestigingen in 5 regio’s 10 regionale instellingen Ca 15 regionale instellingen
Overige groep & Mensen die door hun Kwetsbare mensen met
specifieke groepen verslaving in aanraking multiproblematiek: dakloos,
komen met Justitie. werkloos, verslaving, een gebrekkig
Ook terroristische daders
sociaal netwerk.
en daders van zeden Meer vanuit de zorg. Richt
delinquenten. (FF zich en is gespecialiseerd in Christelijke achtergrond.
OPZOEKEN) mensen waarbij een relatie
Richten zich op mensen die delicten
is tussen delict en
plegen die een relatie hebben met
verslaving.
dakloosheid
60% 30% 10%
https:// https://www.svg.nl/ https://www.legerdesheils.nl/
www.reclassering.nl/ reclassering
- 3 organisaties die verschillen qua geschiedenis, visie, omvang, en structuur
- Zelfde missie en hoofdtaken
- Werken nauw met elkaar samen
Missie van de Reclassering
2 aspecten
•Actief bijdragen aan veiligheid samenleving (terugdringen van recidive)
•Re-integratie en resocialisatie (leven op orde krijgen)
- Kenmerkend: gedwongen kader
- Sleutelbegrippen: risicomanagement & gedragsverandering
- Combinatie controle <--> begeleiding --> Uitdagend!
Overige organisaties
, Overige organisaties betrokken bij reclasseringswerk:
- Jeugdreclassering: toezicht en begeleiding jongeren
- Raad voor de Kinderbescherming: werkstraffen bij jongeren
- Private/vrijwilligers organisaties: BONJO, Exodus, Gevangenzorg Nederland,
Humanitas (hebben allemaal een rol bij de begeleiding van gedetineerden en ex-
gedetineerden
Hoofdtaken van de reclassering
- 4 hoofdtaken reclassering
- Diagnose en advies over bepaalde cliënten/personen die veroordeeld zijn
- Toezicht of de cliënten zich wel aan de afspraken houden
- Coördinatie taakstraffen
- Gedragsinterventies (houden toezicht daarop en doen deze ook geven)
- Nazorg is tegenwoordig overgenomen door ge gemeente maar spelen nog wel een
belangrijk rol.
- Reclassering werken met mensen uit het justitieel kader deze mensen zijn niet
intrinstiek gemotiveerd waardoor het lastig kan zijn om met deze doelgroep te
werken.
Hoofdtaken
- 4 hoofdtaken reclassering
o Diagnose en advies
o Toezicht
o Coordinatie van werkstraffen
o Gedragsinterventies
- Nazorg?
- N.B. de taken zijn in een justitieel kader (opgelegd door OM, ZM of DJI, dus in
gedwongen kader)!
Zie ook artikel: Van der Laan (2017). Reclassering, beeldvorming en identiteit. Proces.
FILM: Reclassering werkt! ( 0 – 14.01)
- Wat vind je dat de reclasseringswerker goed doet en wat minder goed?
o Het advies werd aan de rechtbank en aan het OM gegeven.
o Goed:
o Minder goed:
- In hoeverre en hoe zie je de 4 hoofdtaken terug in de film?
Geschiedenis van de reclassering
- Hulp & Nazorg vanaf 1823
- Tijdlijn
Hulp & Zorg vanaf 1823
Periode 3: Reclassering
Week 1
College 1: Introductie & Advies en risicotaxatie
HC 1-A Introductie op vak en de reclassering
Criminaliteit - Hoeveel personen worden jaarlijks verdacht van een misdrijf?
- Ca 140.000 volwassenen worden verdacht van een misdrijf
- 15.000 jeugdigen
De reclassering gaat over toezicht en straffen.
Straffen in Nederland
- 27.000 krijgen jaarlijks een gevangenisstraf
- 1600 jongeren krijgen jaarlijks een gevangenisstraf
Daarnaast zijn er ook vrijheidsbeperkende straffen zoals een taakstraf
30.000 mensen krijgen een taakstraf elkaar
Casus
- Welke straf vind je het meest geschikt voor een inbreker. Het betreft een man van
21 jaar die voor de tweede keer schuldig is bevonden aan inbraak, ditmaal voor het
stelen van deen TV/Laptop
- Welke straf? -->
- Waarom? -->
Waarom leggen we straffen op?
- Doelen van straffen als reactie op criminaliteit zijn:
o Vergelding (leed dat is aangedaan aan de maatschappij, herstellen) (je bent
eerder geneigd om de straf zwaarder te maken en je kiest eerder voor een
gevangenisstraf)
o Algemene preventie
Normbevestiging
Algemene afschrikking
o Individuele preventie
Onschadelijkmaking
Individuele afschrikking
Resocialisatie / rehabilitatie
o Herstel van schade slachtoffers/maatschappij
, - NB.
o Verschillende straffen: verschillende doelen
o Strafdoelen kunnen met elkaar schuren
Straffen als middel tot behalen strafdoelen
- Geldboete
- Vrijheidsbeneming: gevangenisstraf
- Vrijheidsbeperkende straffen (reclassering):
o Werkstraffen
o Voorwaardelijke straffen
Verboden
Geboden
Via voorwaarden
Reclassering in alle fasen strafproces
In alle fasen van het strafproces
Voorbereidend onderzoek Vroeghulp (al bij arrestatie, bijv over de beslissing tot
voorlopige hechtenis)
Schorsing voorlopige hechtenis onder voorwaarden
Voorwaardelijk sepot
Vonnis/uitvoering Voorwaardelijke straf of maatregel
Werk/taakstraf
Na vonnis / vrijlating (vaak toezicht Penitentiair programma
houden)
Voorwaardelijke invrijheidsstelling (v.i.)
Voorwaardelijke beëindiging TBS
Organisatie van de reclassering
- 3RO: 3 reclasserings organisatie
- Missie
3RO
, Ca 2000 medewerkers Ca 800 medewerkers Ca 560 medewerkers
Vestigingen in 5 regio’s 10 regionale instellingen Ca 15 regionale instellingen
Overige groep & Mensen die door hun Kwetsbare mensen met
specifieke groepen verslaving in aanraking multiproblematiek: dakloos,
komen met Justitie. werkloos, verslaving, een gebrekkig
Ook terroristische daders
sociaal netwerk.
en daders van zeden Meer vanuit de zorg. Richt
delinquenten. (FF zich en is gespecialiseerd in Christelijke achtergrond.
OPZOEKEN) mensen waarbij een relatie
Richten zich op mensen die delicten
is tussen delict en
plegen die een relatie hebben met
verslaving.
dakloosheid
60% 30% 10%
https:// https://www.svg.nl/ https://www.legerdesheils.nl/
www.reclassering.nl/ reclassering
- 3 organisaties die verschillen qua geschiedenis, visie, omvang, en structuur
- Zelfde missie en hoofdtaken
- Werken nauw met elkaar samen
Missie van de Reclassering
2 aspecten
•Actief bijdragen aan veiligheid samenleving (terugdringen van recidive)
•Re-integratie en resocialisatie (leven op orde krijgen)
- Kenmerkend: gedwongen kader
- Sleutelbegrippen: risicomanagement & gedragsverandering
- Combinatie controle <--> begeleiding --> Uitdagend!
Overige organisaties
, Overige organisaties betrokken bij reclasseringswerk:
- Jeugdreclassering: toezicht en begeleiding jongeren
- Raad voor de Kinderbescherming: werkstraffen bij jongeren
- Private/vrijwilligers organisaties: BONJO, Exodus, Gevangenzorg Nederland,
Humanitas (hebben allemaal een rol bij de begeleiding van gedetineerden en ex-
gedetineerden
Hoofdtaken van de reclassering
- 4 hoofdtaken reclassering
- Diagnose en advies over bepaalde cliënten/personen die veroordeeld zijn
- Toezicht of de cliënten zich wel aan de afspraken houden
- Coördinatie taakstraffen
- Gedragsinterventies (houden toezicht daarop en doen deze ook geven)
- Nazorg is tegenwoordig overgenomen door ge gemeente maar spelen nog wel een
belangrijk rol.
- Reclassering werken met mensen uit het justitieel kader deze mensen zijn niet
intrinstiek gemotiveerd waardoor het lastig kan zijn om met deze doelgroep te
werken.
Hoofdtaken
- 4 hoofdtaken reclassering
o Diagnose en advies
o Toezicht
o Coordinatie van werkstraffen
o Gedragsinterventies
- Nazorg?
- N.B. de taken zijn in een justitieel kader (opgelegd door OM, ZM of DJI, dus in
gedwongen kader)!
Zie ook artikel: Van der Laan (2017). Reclassering, beeldvorming en identiteit. Proces.
FILM: Reclassering werkt! ( 0 – 14.01)
- Wat vind je dat de reclasseringswerker goed doet en wat minder goed?
o Het advies werd aan de rechtbank en aan het OM gegeven.
o Goed:
o Minder goed:
- In hoeverre en hoe zie je de 4 hoofdtaken terug in de film?
Geschiedenis van de reclassering
- Hulp & Nazorg vanaf 1823
- Tijdlijn
Hulp & Zorg vanaf 1823
