Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Overig

Samenwerken met beroepsgroepen in de keten

Beoordeling
-
Verkocht
1
Pagina's
24
Geüpload op
04-06-2025
Geschreven in
2024/2025

Dit is een uitgewerkte module eindopdracht met het onderwerp Samenwerken met beroepsgroepen in de keten. Dit is een module in het 4e jaar van het MBO-V. Dit document is met een goed beoordeeld.

Instelling
Vak

Voorbeeld van de inhoud

Module 17 – Samenwerken met
beroepsgroepen in de keten




[naam]
Studentnummer […]
Groep [….]
Datum: […]

,Inhoudsopgave
Casusbeschrijving.......................................................................................................................................... 3

Klinisch redeneren in de 6 stappen van Marc Bakker......................................................................................3
Stap 1 Oriëntatie op de situatie...........................................................................................................................3
SCEGS-model....................................................................................................................................................4
SBARR-methode...............................................................................................................................................4
Stap 2 Mogelijke problematiek............................................................................................................................6
Stap 3 Aanvullende observaties en onderzoeken.................................................................................................7
Stap 4 Verpleegkundig beleid vaststellen............................................................................................................8
Stap 5 Klinisch verloop monitoren......................................................................................................................10
Stap 6 Reflectie STARR.......................................................................................................................................11
Situatie...........................................................................................................................................................11
Taak................................................................................................................................................................11
Actie...............................................................................................................................................................11
Resultaat........................................................................................................................................................11
Reflectie.........................................................................................................................................................11

Dilemma...................................................................................................................................................... 12

PES.............................................................................................................................................................. 13

Betrokken disciplines................................................................................................................................... 14

Afspraken vastleggen................................................................................................................................... 15

MDO............................................................................................................................................................ 15
MDO in eigen organisatie..................................................................................................................................15
Vergadertechnieken...........................................................................................................................................16
Vaardigheden verpleegkundige m.b.t. deelname MDO....................................................................................16

Verbindend samenwerken........................................................................................................................... 17

Wetgeving................................................................................................................................................... 17

Bronvermelding........................................................................................................................................... 20

Bijlagen....................................................................................................................................................... 23
Medische voorgeschiedenis...............................................................................................................................23
Medicatieoverzicht.............................................................................................................................................24




2

, Casusbeschrijving
Mw. H., 87 jaar is comorbide. Naast Diabetes Mellitus type II heeft zij last van hartfalen,
(exacerbatie) astma en veneuze insufficiëntie (zie tevens bijlage voor de volledige medische
voorgeschiedenis). Mw heeft last van slechte wondgenezing (momenteel op hiel en aan
vinger) en mw heeft overgewicht. Mw H. woont sinds december 2023 op de afdeling
Somatiek . Zij is hier komen wonen na een ziekenhuisopname in verband met onwel worden
en exacerbatie astma. Tijdens deze ziekenhuisopname is besloten dat er actief een
somatische plek in een verpleeghuis gezocht zou worden ivm algehele achteruitgang
waardoor zij niet meer thuis kon wonen. Vrij snel daarna kon zij bij ons komen wonen.

Een oudere (geriatrische) zorgvrager met multimorbiditeit (maar ook met comorbiditeit) is
kwetsbaar. Waar bij comorbiditeit sprake is van het meerdere aandoening naast een centraal
staand ziektebeeld, is er bij multimorbiditeit sprake van de aanwezigheid van 2 of meer
chronische aandoeningen of ziektebeelden tegelijkertijd. Wat ze overeen hebben is dat er
gezondheidsproblemen uit verschillende categorieën samen spelen, waarbij het één invloed
heeft op het ander. Het is van belang juist bij deze doelgroep aandacht te besteden aan
preventie en het op tijd signaleren van veranderingen in de gezondheidstoestand en hier
adequaat actie op te ondernemen. Bij deze doelgroep (de ouderen) kan dit snel ernstiger
worden. Ook bij de zorgvrager in deze casus moet ik hier alert op zijn.

Gedurende de afgelopen periode heeft mw sterk wisselende bloedsuikerwaardes,
voornamelijk fikse hyperglykemie, ze heeft last van slechte wondgenezing op haar hiel en
mw is vaak somber gestemd. Bloeddrukmetingen wijzen uit dat wat deze hoger liggen dan
gemiddeld voor mw. Vanuit hier zal ik de casus verder uitwerken volgens de 6 stappen van
het klinisch redeneren van Marc Bakker.


Klinisch redeneren in de 6 stappen van
Marc Bakker
Voor het uitwerken van de 6 stappen van Marc Bakker heb ik van een
aantal bronnen gebruik gemaakt (bronnen: Learnbeat en ProActive
Nursing). In Learnbeat heb ik veel gehad aan het de klinisch redeneren
onderdeel specifiek gericht op de VVT. Hieronder heb ik de stappen zo
compleet mogelijk uitgewerkt, maar waarbij ik me wel heb beperkt tot
de informatie die relevant is.

Stap 1 Oriëntatie op de situatie

Het signaleren van een veranderende gezondheidstoestand is één van mijn taken als
verpleegkundige. Naast de informatie die mw zelf geeft, observeer ik mw tijdens de zorg en
voer ik regelmatig metingen/controles uit van haar bloedsuikerwaardes. Tijdens de
zorgmomenten kan ik mogelijke veranderingen signaleren en door middel van vragen stellen
bij mw nagaan wat de situatie is. Bij het laatste is het belangrijk om goed door te vragen en
gebruik te maken van het principe Luisteren Samenvatten Doorvragen, om zoveel mogelijk
informatie los te krijgen van mijn zorgvrager. Daarnaast lees ik de rapportages en eventuele
metingen van mw over de afgelopen periode waarin ik bepaalde trends (of gedrag) kan
uitlezen.


3

Geschreven voor

Instelling
Studie
Vak

Documentinformatie

Geüpload op
4 juni 2025
Aantal pagina's
24
Geschreven in
2024/2025
Type
OVERIG
Persoon
Onbekend

Onderwerpen

$7.25
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
ACBakker123 Avans Hogeschool
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
15
Lid sinds
11 maanden
Aantal volgers
0
Documenten
4
Laatst verkocht
3 weken geleden

4.0

2 beoordelingen

5
1
4
0
3
1
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen