Advies rapport
Balans tussen
draagkracht en draaglast?
Student: Wendy
School: Fontys Hogeschool Mens en Gezondheid, Eindhoven
Opleiding: Bachelor Verpleegkunde, duaal
Projectbegeleider:
Examinator:
Opdrachtgever:
Instelling:
Inleverdatum: 29-06-2020
,Verklaring van begrippen en afkortingen
De onderzoekslocatie
SWOVE Een flexibele- en innovatieve
welzijnsorganisatie gericht op verhogen van
kwaliteit van leven en voorkomen en
verminderen van kwetsbaarheid bij o.a.
mantelzorgers.
Pgb Persoonsgebonden budget
Severinus De organisatie waar het onderzoek
plaatsvindt. Severinus is een organisatie
voor verstandelijk gehandicapten
Thuisondersteuning Onder thuisondersteuning vallen de
logeerhuizen, naschoolse opvang,
zaterdagopvang en ambulante zorg aan huis.
,Voorwoord
U begint met het lezen van het adviesrapport welke is geschreven voor het
afstudeeronderzoek van Wendy. Zij is werkzaam als verpleegkundige binnen een organisatie
voor lichamelijk/verstandelijk gehandicapten. Dit adviesrapport dient als onderdeel van het
eindproduct voor het behalen van de bachelor Verpleegkunde, niveau 6 aan Fontys
Hogeschool Mens en Gezondheid te Eindhoven.
Wendy wil graag Mevrouw bedanken voor de opdracht en het meedenken om het
adviesrapport vorm te geven. Tevens gaat mijn dank naar Meneer voor de tijd en feedback
gedurende het project. Daarnaast wil ik graag de leden van de peergroep bedanken voor het
geven van feedback en mijn man en pasgeboren dochtertje voor hun geduld tijdens deze
“stressvolle” periode.
Wendy
26 juni 2020
, Samenvatting
Aanleiding
Nederland heeft een omslag gemaakt van verzorgingstaat naar participatie staat. Hierdoor
wordt er een beroep gedaan op de mantelzorgers, waardoor de druk op hen toeneemt.
Binnen de onderzoekslocatie is dit ook merkbaar. De logé (zorgvrager) en de mantelzorger
zijn er beide bij gebaad wanneer de organisati, het logeerhuis en/of de professional
ondersteuningsmogelijkheden aan de mantelzorger biedt om de draagkracht en draaglast
van hen in balans te brengen of te houden.
Hoofdvraag
Hoe ervaren de mantelzorgers van logés van het logeerhuis de huidige balans tussen eigen
draagkracht en draaglast en wat zien zij graag veranderen binnen het logeerhuis?
Doelstelling
In mei 2020 kan de medewerker van het logeerhuis een positieve bijdrage leveren aan het in
balans brengen of houden van de draagkracht en draaglast van de mantelzorger.
Methode
Om antwoord te geven op de hoofdvraag heef de onderzoeker een kwalitatief beschrijvend
onderzoek gedaan middels interviews. Vooraf is er een literatuurstudie gedaan waarbij de
onderzoeker in de literatuur informatie op heeft gezocht over de draagkracht en draaglast
van mantelzorgers. Vanuit de literatuur is een topiclijst geformuleerd. Vooraf aan de
interviews met de respondenten hebben zij een vragenlijst ingevuld. Hierdoor heeft de
onderzoeker vastgesteld in welke mate dat de mantelzorgers daadwerkelijk overbelast
waren.
Resultaten
Uit de vragenlijst blijkt dat alle respondenten ernstig overbelast zijn. Tijdens de interviews
werd duidelijk dat alle respondenten moeite hebben met het vragen van respijt zorg en zijn
(te) moe om dingen te ondernemen in hun vrije tijd. Enkele respondenten hebben ervaring
door hun eigen werkzaamheden in/met de zorg en weten daardoor hoe zij zaken moeten
regelen. De respondenten die geen ervaring hebben, weten niet waar, hoe en bij wie zij
moeten zijn met bepaalde vragen. De meeste respondenten zouden het als prettig ervaren
wanneer er door een professional ook aandacht voor hun rol als mantelzorger was.
Gericht op de onderzoekslocatie zouden de respondenten liever flexibelere opvang willen
zien en betere samenwerking tussen de verschillende zorgverleners en disciplines.
Conclusie
Op de onderzoekslocatie ervaren de mantelzorgers ernstige overbelasting door het zorgen
voor hun zorgvrager. Mantelzorgers hebben aangegeven dat zij weinig persoonlijke
aandacht voor hen en hun welbevinden ervaren van de professional en dat zij, flexibiliteit in
Balans tussen
draagkracht en draaglast?
Student: Wendy
School: Fontys Hogeschool Mens en Gezondheid, Eindhoven
Opleiding: Bachelor Verpleegkunde, duaal
Projectbegeleider:
Examinator:
Opdrachtgever:
Instelling:
Inleverdatum: 29-06-2020
,Verklaring van begrippen en afkortingen
De onderzoekslocatie
SWOVE Een flexibele- en innovatieve
welzijnsorganisatie gericht op verhogen van
kwaliteit van leven en voorkomen en
verminderen van kwetsbaarheid bij o.a.
mantelzorgers.
Pgb Persoonsgebonden budget
Severinus De organisatie waar het onderzoek
plaatsvindt. Severinus is een organisatie
voor verstandelijk gehandicapten
Thuisondersteuning Onder thuisondersteuning vallen de
logeerhuizen, naschoolse opvang,
zaterdagopvang en ambulante zorg aan huis.
,Voorwoord
U begint met het lezen van het adviesrapport welke is geschreven voor het
afstudeeronderzoek van Wendy. Zij is werkzaam als verpleegkundige binnen een organisatie
voor lichamelijk/verstandelijk gehandicapten. Dit adviesrapport dient als onderdeel van het
eindproduct voor het behalen van de bachelor Verpleegkunde, niveau 6 aan Fontys
Hogeschool Mens en Gezondheid te Eindhoven.
Wendy wil graag Mevrouw bedanken voor de opdracht en het meedenken om het
adviesrapport vorm te geven. Tevens gaat mijn dank naar Meneer voor de tijd en feedback
gedurende het project. Daarnaast wil ik graag de leden van de peergroep bedanken voor het
geven van feedback en mijn man en pasgeboren dochtertje voor hun geduld tijdens deze
“stressvolle” periode.
Wendy
26 juni 2020
, Samenvatting
Aanleiding
Nederland heeft een omslag gemaakt van verzorgingstaat naar participatie staat. Hierdoor
wordt er een beroep gedaan op de mantelzorgers, waardoor de druk op hen toeneemt.
Binnen de onderzoekslocatie is dit ook merkbaar. De logé (zorgvrager) en de mantelzorger
zijn er beide bij gebaad wanneer de organisati, het logeerhuis en/of de professional
ondersteuningsmogelijkheden aan de mantelzorger biedt om de draagkracht en draaglast
van hen in balans te brengen of te houden.
Hoofdvraag
Hoe ervaren de mantelzorgers van logés van het logeerhuis de huidige balans tussen eigen
draagkracht en draaglast en wat zien zij graag veranderen binnen het logeerhuis?
Doelstelling
In mei 2020 kan de medewerker van het logeerhuis een positieve bijdrage leveren aan het in
balans brengen of houden van de draagkracht en draaglast van de mantelzorger.
Methode
Om antwoord te geven op de hoofdvraag heef de onderzoeker een kwalitatief beschrijvend
onderzoek gedaan middels interviews. Vooraf is er een literatuurstudie gedaan waarbij de
onderzoeker in de literatuur informatie op heeft gezocht over de draagkracht en draaglast
van mantelzorgers. Vanuit de literatuur is een topiclijst geformuleerd. Vooraf aan de
interviews met de respondenten hebben zij een vragenlijst ingevuld. Hierdoor heeft de
onderzoeker vastgesteld in welke mate dat de mantelzorgers daadwerkelijk overbelast
waren.
Resultaten
Uit de vragenlijst blijkt dat alle respondenten ernstig overbelast zijn. Tijdens de interviews
werd duidelijk dat alle respondenten moeite hebben met het vragen van respijt zorg en zijn
(te) moe om dingen te ondernemen in hun vrije tijd. Enkele respondenten hebben ervaring
door hun eigen werkzaamheden in/met de zorg en weten daardoor hoe zij zaken moeten
regelen. De respondenten die geen ervaring hebben, weten niet waar, hoe en bij wie zij
moeten zijn met bepaalde vragen. De meeste respondenten zouden het als prettig ervaren
wanneer er door een professional ook aandacht voor hun rol als mantelzorger was.
Gericht op de onderzoekslocatie zouden de respondenten liever flexibelere opvang willen
zien en betere samenwerking tussen de verschillende zorgverleners en disciplines.
Conclusie
Op de onderzoekslocatie ervaren de mantelzorgers ernstige overbelasting door het zorgen
voor hun zorgvrager. Mantelzorgers hebben aangegeven dat zij weinig persoonlijke
aandacht voor hen en hun welbevinden ervaren van de professional en dat zij, flexibiliteit in
