Naslagwerk
BHV
, INHOUD
1. Inleiding - 3
2. Benaderen van het slachtoffer - 4
3. Stoornissen van de vitale functies - 5
4. Reanimatie - 6
5. H
et aanleggen van een snelverband en een wonddrukverband - 8
6. Vergiftiging - 9
7. Tandletsel - 10
8. Insectensteken - 11
9. Brand en brandbestrijding - 12
10. Ontruiming - 18
11. Goed om te weten - 20
Maar BHVNederland biedt veel meer - 23
2
, 1. INLEIDING
Ieder mens heeft de plicht om, naar vermogen, hulp te verlenen aan medemensen die in nood
verkeren. Deze nood kan het gevolg zijn van een plotselinge stoornis in de gezondheidstoestand
als gevolg van een ongeval, ziekte, dreigende verdrinking of van blootstelling aan schadelijke
invloed.
Binnen uw organisatie heeft de BHV-er de taak hulp te verlenen wanneer dit is vereist, op het
gebied van levensreddende handelingen, bestrijding van brand en het alarmeren en evacueren
van aanwezige personen. De bedrijfshulpverlener (BHV-er) is verantwoordelijk voor zijn/haar
handelen en hij/zij zal daarom goed opgeleid moeten worden en periodiek de opfriscursus
bijwonen. Deze verplichting is opgenomen in de Arbowet: Hoofdstuk 3 artikel 15
3
BHV
, INHOUD
1. Inleiding - 3
2. Benaderen van het slachtoffer - 4
3. Stoornissen van de vitale functies - 5
4. Reanimatie - 6
5. H
et aanleggen van een snelverband en een wonddrukverband - 8
6. Vergiftiging - 9
7. Tandletsel - 10
8. Insectensteken - 11
9. Brand en brandbestrijding - 12
10. Ontruiming - 18
11. Goed om te weten - 20
Maar BHVNederland biedt veel meer - 23
2
, 1. INLEIDING
Ieder mens heeft de plicht om, naar vermogen, hulp te verlenen aan medemensen die in nood
verkeren. Deze nood kan het gevolg zijn van een plotselinge stoornis in de gezondheidstoestand
als gevolg van een ongeval, ziekte, dreigende verdrinking of van blootstelling aan schadelijke
invloed.
Binnen uw organisatie heeft de BHV-er de taak hulp te verlenen wanneer dit is vereist, op het
gebied van levensreddende handelingen, bestrijding van brand en het alarmeren en evacueren
van aanwezige personen. De bedrijfshulpverlener (BHV-er) is verantwoordelijk voor zijn/haar
handelen en hij/zij zal daarom goed opgeleid moeten worden en periodiek de opfriscursus
bijwonen. Deze verplichting is opgenomen in de Arbowet: Hoofdstuk 3 artikel 15
3
