Uitkeringsinstituut Werknemersverzekeringen
Maanplein 114
6411 MP HEERLEN
Sittard, 20-04-2021
De heer F.A.A. Heringa
Maanplein 114
6411 MP HEERLEN
Betreft: Besluit WW-uitkering
Kenmerk: FH/27032021
Geachte heer Heringa,
Op 28 maart jl. ben wij uw aanvraag voor een werkeloosheidsuitkering
ontvangen. Wij kunnen u echter voor uw ontslag per 1 april geen uitkering
toekennen. In deze brief gaan wij u nadere toelichting geven over de reden van
deze afwijzing.
Relevante feiten
Op 27 maart 2021 heeft u een aanvraag voor een werkeloosheidsuitkering
ingediend. U werkte fulltime (36 uur) als barista bij Starbucks in Maastricht. Op 1
januari 2021 bent u gestart op basis van een arbeidsovereenkomst voor
bepaalde tijd. De arbeidsovereenkomst eindigt per 1 april 2021, deze werd niet
verlegd door uw werkgever. Dit is ook schriftelijk aan u bevestigd namens
Starbucks.
Recht op werkeloosheidsuitkering?
Een WW-uitkering is een tijdelijke uitkering die kan worden toegekend aan een
werknemer die geen werk meer heeft. Het besluit om uw aanvraag voor een
werkeloosheidsuitkering af te wijzen berust op de toetsing van artikel 16 jo. 17
van de Werkeloosheidswet.
Om te beginnen moet zijn voldaan aan artikel 16 Werkeloosheidswet, dit houdt in
dat de werknemer werkeloos moet zijn. De werknemer moet zijn voldaan aan de
volgende voorwaarden. De werknemer moet tenminste vijf arbeidsuren verloren
hebben of een aantal arbeidsuren hebben dat ten hoogste gelijk is aan de helft
van zijn gemiddeld aantal uren per kalenderweek. De werknemer moet niet
langer aanspraak kunnen maken over deze uren en direct beschikbaar zijn voor
betaald werk.
U voldoet aan de eerste voorwaarde gesteld in artikel 16 Werkloosheidswet. U
werkte namelijk 36 uur per week, dit betekent dat u meer dan 5 uur van uw werk
verliest per week. Ook voldoet u aan de tweede voorwaarde. U heeft namelijk
geen afspraken gemaakt voor onbetaalde activiteiten, waardoor u direct aan een
nieuwe baan kan beginnen. Er is sprake van werkloosheid, omdat er voldaan is
aan deze voorwaarden.
Maanplein 114
6411 MP HEERLEN
Sittard, 20-04-2021
De heer F.A.A. Heringa
Maanplein 114
6411 MP HEERLEN
Betreft: Besluit WW-uitkering
Kenmerk: FH/27032021
Geachte heer Heringa,
Op 28 maart jl. ben wij uw aanvraag voor een werkeloosheidsuitkering
ontvangen. Wij kunnen u echter voor uw ontslag per 1 april geen uitkering
toekennen. In deze brief gaan wij u nadere toelichting geven over de reden van
deze afwijzing.
Relevante feiten
Op 27 maart 2021 heeft u een aanvraag voor een werkeloosheidsuitkering
ingediend. U werkte fulltime (36 uur) als barista bij Starbucks in Maastricht. Op 1
januari 2021 bent u gestart op basis van een arbeidsovereenkomst voor
bepaalde tijd. De arbeidsovereenkomst eindigt per 1 april 2021, deze werd niet
verlegd door uw werkgever. Dit is ook schriftelijk aan u bevestigd namens
Starbucks.
Recht op werkeloosheidsuitkering?
Een WW-uitkering is een tijdelijke uitkering die kan worden toegekend aan een
werknemer die geen werk meer heeft. Het besluit om uw aanvraag voor een
werkeloosheidsuitkering af te wijzen berust op de toetsing van artikel 16 jo. 17
van de Werkeloosheidswet.
Om te beginnen moet zijn voldaan aan artikel 16 Werkeloosheidswet, dit houdt in
dat de werknemer werkeloos moet zijn. De werknemer moet zijn voldaan aan de
volgende voorwaarden. De werknemer moet tenminste vijf arbeidsuren verloren
hebben of een aantal arbeidsuren hebben dat ten hoogste gelijk is aan de helft
van zijn gemiddeld aantal uren per kalenderweek. De werknemer moet niet
langer aanspraak kunnen maken over deze uren en direct beschikbaar zijn voor
betaald werk.
U voldoet aan de eerste voorwaarde gesteld in artikel 16 Werkloosheidswet. U
werkte namelijk 36 uur per week, dit betekent dat u meer dan 5 uur van uw werk
verliest per week. Ook voldoet u aan de tweede voorwaarde. U heeft namelijk
geen afspraken gemaakt voor onbetaalde activiteiten, waardoor u direct aan een
nieuwe baan kan beginnen. Er is sprake van werkloosheid, omdat er voldaan is
aan deze voorwaarden.
