Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

NURSING BS C489 / C 489 Org Systems Task 2 Template GRADED A+

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
9
Cijfer
A+
Geüpload op
16-02-2022
Geschreven in
2021/2022

NURSING BS C489 / C 489 Org Systems Task 2 Template GRADED A+ / NURSING BS C489 / C 489 Org Systems Task 2 Template GRADED A+

Instelling
Vak

Voorbeeld van de inhoud

TASK 2 1




Organizational Systems and Quality Leadership

Task 2

Danielle Winchell

Western Governors University




This study source was downloaded by 100000827506713 from CourseHero.com on 02-16-2022 02:22:37 GMT -06:00


https://www.coursehero.com/file/18604280/Org-Systems-Task-2-Template/

, TASK 2 2

Organizational Systems and Quality Leadership Task 2

A. Root Cause Analysis

A root cause analysis (RCA) is “a systematic approach to understanding the cause of an

adverse event and identifying system flaws that can be corrected to prevent the error from

happening again.” (IHI). While assessing the case, study presented there are multiple causes

that contributed to the death of Mr. B which is in alignment to what the IHI states “Accidents

in health care almost never stem from a single, linear cause.”. (IHI). I will separate the

causative factors by errors and hazards.

The errors in this senior I believe are human causative factors that could have been

prevented. These errors are: understaffing and under-educated. It was obvious that in this

scenario that bother the physician as well as the RN were understaffed given the situation.

The physician was spread between 3 different patients and a critical incoming patient as well.

The RN also appeared to be spread among those patients. I believe the staff were under-

educated because they did not initially sedate the patient correctly and as time went on

continually sedated the patient which caused the medications to peak at different levels and

put the patient in respiratory depression. The LPN was assessing the patient post-procedure

but it does not appear that she was properly educated on conscious sedation. The patient

wasn’t also properly assessed and monitored post procedure, this could have allowed the RN

to recognize the patient going into respiratory distress and prevented the hypoxic brain injury.

The hazards in this scenario I believe are the causative factors that could not have been

prevented. The staff could not have anticipated the great influx of patients and the critical




This study source was downloaded by 100000827506713 from CourseHero.com on 02-16-2022 02:22:37 GMT -06:00


https://www.coursehero.com/file/18604280/Org-Systems-Task-2-Template/

Geschreven voor

Instelling
Vak

Documentinformatie

Geüpload op
16 februari 2022
Aantal pagina's
9
Geschreven in
2021/2022
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

€9,74
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
REBEKA CHAMBERLAIN UNIVERSITY
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
162
Lid sinds
4 jaar
Aantal volgers
123
Documenten
1868
Laatst verkocht
10 maanden geleden
REBEKA

4,0

40 beoordelingen

5
20
4
6
3
7
2
7
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen