Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Antwoorden

Werkgroepen 4 en 5 volledig uitgetypt

Beoordeling
4,5
(2)
Verkocht
5
Pagina's
14
Geüpload op
04-12-2016
Geschreven in
2016/2017

Werkgroepen 4 en 5 zijn volledig uitgetypt.

Voorbeeld van de inhoud

Arbeidsrecht Collectief: week 4
Vragen
Vraag 1
Het Nederlandse pensioenstelsel is gebaseerd op
solidariteit. Leg uit waaruit dat blijkt.

Antwoord:
Financieren via een omslagstelsel. Er zijn nu veel te veel ouderen. De werkenden moeten
betalen voor de aow van de ouderen  eerste pijler. Dit is een heel direct mechanisme
omdat de werkenden nu moeten betalen voor de aow van de ouderen. Een deel wordt
ook uit algemene belastingen betaald. Grootste deel komt voor rekening van de werkende
mensen.

Hoe zit het met de tweede pijler?  hoe zie je hier de solidariteit van in? Jong ne oud
betalen dezelfde premie. Betalen ze in absolute zin hetzelfde bedrag? Wat is een doorsnee
premie? Hoe wordt berekend dat je moet betalen? Is dat voor iedereen hetzelfde bedrag
per maand? Jongeren verdienen minder dan ouderen, maar betalen hetzelfde percentage
aan pensioenpremie als ouderen. Omdat uiteindelijk het resultaat van het inleggen gelijk
is. Doorsneepremie; ze betalen hetzelfde percentage. Dus bijvoorbeeld iedereen 2%.

Wat is nog meer solidair dan het verschil tussen ouderen en jongeren? Wat zal de bijdrage
zijn van hoger en lager opgeleiden? Hoger opgeleiden betalen meer omdat deze meer
verdienen. In percentuele zin betalen ze hetzelfde, maar omdat zij meer verdienen is het
betaalde bedrag hoger dan lager opgeleiden.

Indexering pensioen = bijvoorbeeld als je nu 2000 euro aan pensioen krijgt, wat kun je
voor dat bedrag nu kopen? Wat kun je er voor kopen over 20 jaar? Dat weet je nog niet. Je
weet niet hoe het met de economie gaat over 20 jaar.

Dekkingsgraad pensioen = wat moet er gedekt worden? Wat betekent dat een
pensioenfonds onder water staat? Dan hebben ze te weinig geld om aan de verplichtingen
te voldoen, dus om het pensioen uit te betalen.

Stel dat de dekkingsgraad van pensioenen te laag is, wat gaat een pensioenfonds dan
doen? Premies omhoog gooien of een bijstortingsplicht opleggen. Wat zou een fonds ook
kunnen doen? Ze kunnen de uitkering ook korten. Hoe vindt zo’n korting plaats? Is dat een
bepaald bedrag of een bepaald percentage? In de praktijk wordt een percentage ingekort.
Minderverdieners kunnen bijvoorbeeld zeggen, houd eerst een groot deel van het bedrag
van meerverdieners in en vervolgens pas een bedrag van minderverdieners. Dit gebeurt
niet, er wordt gewoon bij iedereen hetzelfde percentage er afgehaald.

Een belangrijk mechanisme van het pensioenstelsel is dat het fiscaal gefaciliteerd wordt
door een omkeerregeling. Moet je nu meteen belasting over de premie die je betaalt aan
pensioen? Nee, je betaalt er pas belasting over als het later daadwerkelijk uitgekeerd
wordt. Waarom kan dit ook een mechanisme van solidariteit genoemd kunnen worden?
Als het anders geregeld was, dan zou nu iedereen over dat belastingvoordeel genieten.

Vraag 2
De solidariteit staat al enige tijd onder druk.
Noem twee redenen hiervoor.

Documentinformatie

Geüpload op
4 december 2016
Aantal pagina's
14
Geschreven in
2016/2017
Type
Antwoorden
Persoon
Onbekend

Onderwerpen

€3,99
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF


Ook beschikbaar in voordeelbundel

Thumbnail
Voordeelbundel
Arbeidsrecht collectief werkgroepen 1-7 volledig uitgetypt
-
8 4 2016
€ 6,99 Meer info

Beoordelingen van geverifieerde kopers

Alle 2 reviews worden weergegeven
8 jaar geleden

8 jaar geleden

4,5

2 beoordelingen

5
1
4
1
3
0
2
0
1
0
Betrouwbare reviews op Stuvia

Alle beoordelingen zijn geschreven door echte Stuvia-gebruikers na geverifieerde aankopen.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
DZA Vrije Universiteit Amsterdam
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
525
Lid sinds
12 jaar
Aantal volgers
281
Documenten
66
Laatst verkocht
1 jaar geleden

3,3

58 beoordelingen

5
12
4
18
3
16
2
2
1
10

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen