Voorblad Paper
Dit formulier moet samen met de paper worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier heeft de
docent alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de beoordeling te verwerken.
Zonder deze gegevens kan de docent de paper niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de opdracht.
Studentnummer: 994770547
Naam: H.J.M. van den Bosch
Naam opleiding: HBO Toegepaste Psychologie
Opleidingscode: 7908
Modulenummer: 1895
Modulenaam: Organisatiepsychologie
Versie (indien meerdere versies aanwezig): 1
Herkansing?: ja/nee Nee
Titel literatuur: Gedrag in organisaties
Druk: 1ste
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken toegepast: Ja
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je portfolio dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je
portfolio niet beoordeeld.
Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en
aanwezig;
De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen volgens
de juiste bronvermelding;
Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht wordt dit
exact benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype opgemaakt met
regelafstand 1,5;
Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene instructie
(verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te schrijven portfolio.
Je vindt de regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de verslagtechnieken in de
tegel Algemene informatie.
, Paper
Loopbaanbegeleiding
Studentnummer: 994770547
H. J. M. van den Bosch
Juni – Aug. 2023
Plaats: Hoeven
Opleiding: HBO Bachelor Toegepaste Psychologie
1
,Inhoudsopgave
Paper............................................................................................................................................................. 1
Loopbaanbegeleiding..................................................................................................................................... 1
Inleiding........................................................................................................................................................ 3
Gespreksverslag van leidinggevende met loopbaancoach...............................................................................4
Gespreksverslag van cliënt met loopbaancoach..............................................................................................6
Voorstel loopbaanbegeleiding (plan van aanpak)........................................................................................... 8
Notitie aan management............................................................................................................................. 11
Reflectieverslag........................................................................................................................................... 15
Literatuurlijst............................................................................................................................................... 18
Bijlage B....................................................................................................................................................... 34
1 onderdelen cao zorg........................................................................................................................................34
2 Recent artikel over werknemersbeleid bij Avoord...........................................................................................59
3 Taken tabel zorg op niveau.............................................................................................................................60
Inleiding...................................................................................................................................................................3
Gespreksverslag van leidinggevende met loopbaancoach...................................................................................4
Gespreksverslag van cliënt met loopbaancoach...................................................................................................6
Voorstel loopbaanbegeleiding (plan van aanpak)................................................................................................8
Notitie aan management.......................................................................................................................................10
Reflectieverslag......................................................................................................................................................14
Literatuurlijst........................................................................................................................................................16
Bijlage A: vergelijking van verschillende interventies......................................................................................19
Bijlage B.................................................................................................................................................................28
1 onderdelen cao zorg........................................................................................................................................28
2 Recent artikel over werknemersbeleid bij Avoord..........................................................................................51
3 Taken tabel zorg op niveau.............................................................................................................................52
2
, Inleiding
Deze paper is gemaakt naar aanleiding van de module Loopbaanbegeleiding van de hbo
Toegepaste psychologie van het NTI.
De paper beschrijft een fictieve casus van een medewerkster bij de zorginstelling Avoord die
door haar leidinggevende is aangemeld bij een loopbaancoach. Naar aanleiding van
gesprekken met deze medewerkster, de leidinggevende en de loopbaancoach zijn
verschillende, mogelijke interventies beschreven. De meest passende zijn uiteengezet in een
plan van aanpak. Daarnaast wordt een onderzoeksvraag, ontstaan uit de problematiek van
medewerkster X, aan de hand van (literatuur)onderzoek naar de huidige trends in
loopbaanbeleid zowel binnen als buiten de organisatie, beantwoord in de vorm van een notitie
aan het management. Tenslotte wordt er gereflecteerd op de eigen loopbaan met behulp van
loopbaanwaarden- en ankers oefeningen.
3
Dit formulier moet samen met de paper worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier heeft de
docent alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de beoordeling te verwerken.
Zonder deze gegevens kan de docent de paper niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de opdracht.
Studentnummer: 994770547
Naam: H.J.M. van den Bosch
Naam opleiding: HBO Toegepaste Psychologie
Opleidingscode: 7908
Modulenummer: 1895
Modulenaam: Organisatiepsychologie
Versie (indien meerdere versies aanwezig): 1
Herkansing?: ja/nee Nee
Titel literatuur: Gedrag in organisaties
Druk: 1ste
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken toegepast: Ja
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je portfolio dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je
portfolio niet beoordeeld.
Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en
aanwezig;
De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen volgens
de juiste bronvermelding;
Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht wordt dit
exact benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype opgemaakt met
regelafstand 1,5;
Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene instructie
(verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te schrijven portfolio.
Je vindt de regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de verslagtechnieken in de
tegel Algemene informatie.
, Paper
Loopbaanbegeleiding
Studentnummer: 994770547
H. J. M. van den Bosch
Juni – Aug. 2023
Plaats: Hoeven
Opleiding: HBO Bachelor Toegepaste Psychologie
1
,Inhoudsopgave
Paper............................................................................................................................................................. 1
Loopbaanbegeleiding..................................................................................................................................... 1
Inleiding........................................................................................................................................................ 3
Gespreksverslag van leidinggevende met loopbaancoach...............................................................................4
Gespreksverslag van cliënt met loopbaancoach..............................................................................................6
Voorstel loopbaanbegeleiding (plan van aanpak)........................................................................................... 8
Notitie aan management............................................................................................................................. 11
Reflectieverslag........................................................................................................................................... 15
Literatuurlijst............................................................................................................................................... 18
Bijlage B....................................................................................................................................................... 34
1 onderdelen cao zorg........................................................................................................................................34
2 Recent artikel over werknemersbeleid bij Avoord...........................................................................................59
3 Taken tabel zorg op niveau.............................................................................................................................60
Inleiding...................................................................................................................................................................3
Gespreksverslag van leidinggevende met loopbaancoach...................................................................................4
Gespreksverslag van cliënt met loopbaancoach...................................................................................................6
Voorstel loopbaanbegeleiding (plan van aanpak)................................................................................................8
Notitie aan management.......................................................................................................................................10
Reflectieverslag......................................................................................................................................................14
Literatuurlijst........................................................................................................................................................16
Bijlage A: vergelijking van verschillende interventies......................................................................................19
Bijlage B.................................................................................................................................................................28
1 onderdelen cao zorg........................................................................................................................................28
2 Recent artikel over werknemersbeleid bij Avoord..........................................................................................51
3 Taken tabel zorg op niveau.............................................................................................................................52
2
, Inleiding
Deze paper is gemaakt naar aanleiding van de module Loopbaanbegeleiding van de hbo
Toegepaste psychologie van het NTI.
De paper beschrijft een fictieve casus van een medewerkster bij de zorginstelling Avoord die
door haar leidinggevende is aangemeld bij een loopbaancoach. Naar aanleiding van
gesprekken met deze medewerkster, de leidinggevende en de loopbaancoach zijn
verschillende, mogelijke interventies beschreven. De meest passende zijn uiteengezet in een
plan van aanpak. Daarnaast wordt een onderzoeksvraag, ontstaan uit de problematiek van
medewerkster X, aan de hand van (literatuur)onderzoek naar de huidige trends in
loopbaanbeleid zowel binnen als buiten de organisatie, beantwoord in de vorm van een notitie
aan het management. Tenslotte wordt er gereflecteerd op de eigen loopbaan met behulp van
loopbaanwaarden- en ankers oefeningen.
3
