Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Groepsdynamica begrippenlijst

Beoordeling
4,5
(2)
Verkocht
4
Pagina's
4
Geüpload op
08-04-2018
Geschreven in
2016/2017

Plusminus 80 begrippen voor het vak Groepsdynamica. Ik heb hier alleen de begrippen genoteerd die ik noemenswaardig achtte. De begrippen waar je met een beetje logisch nadenken uitkomt heb ik achterwege gelaten :)

Voorbeeld van de inhoud

Evocatie: het gedrag van een persoon roept reacties op bij de omgeving.

Theorie van beredeneerd/gepland gedrag: het gedrag van mensen wordt bepaald door de
intentie om het gedrag te vertonen.

Subjectieve norm: sociale normen over waargenomen gedrag in de omgeving.

Waargenomen gedragscontrole: mate waarin mensen denken het betreffende gedrag te
kunnen vertonen.

Cognitieve dissonantie: tegenstrijdigheid tussen attitude en gedrag. (je bent tegen roken maar
toch rook je).

Cognitieve dissonantietheorie: mensen merken een verschil tussen hun gedrag en hun
gevoel (cognitie) en voelen hierbij innerlijke spanning.

Zelfbeeld: bestaat uit zelfkennis en zelfwaardering.

Zelfschema-theorie: zelfgevormde mentale structuren over de eigenschappen die iemand
kenmerkend/belangrijk vindt voor zichzelf.

Zelfcategorisatie-theorie: sociale identiteit (het gedrag wat je toont om bij een groep te horen.
Is flexibel en afhankelijk van de context.

4 motieven voor het zoeken van informatie die relevant is voor je zelfbeeld:
1. Zelfverheffing en Better-than-average-effect.
2. Zelfverificatie: zoeken naar info die gelijk staat aan je zelfbeeld.
3. Zelfassessment: naar objectief beeld over jezelf streven.
4. Zelfverbetering.

Mood congruence-effect: behoefte hebben aan informatie die gelijk staat aan je stemming op
dat moment.

Discrepantietheorie: 4 zelfbeelden van jezelf:
1. Werkelijke zelf
2. Ideale zelf
3. Moeten zelf
4. Gevreesde zelf

Zelf-activatie: het gevoel hebben om in staat te zijn je werkelijke zelfbeeld te veranderen.
Sociale categorisatie: bij de eerste waarneming bepaal je onbewust bij welke sociale groep
iemand hoort. Daarna worden typische kenmerken van die groep toegewezen aan die persoon.
Oftewel, het stereotype wordt toegepast.

Self-fulfilling prophecy: omdat je verwachtingen hebt bij een ander, gedraag jij je zodanig dat
de ander ‘het verwachte gedrag’ gaat tonen.

Stereotype: verwachtingen, kennis, ideeën die mensen hebben over een sociale groep.

Vooroordeel: conclusie die wordt getrokken op basis van een stereotype, toegepast op een
bepaalde situatie.

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Nee
Wat is er van het boek samengevat?
Alleen begrippen!
Geüpload op
8 april 2018
Aantal pagina's
4
Geschreven in
2016/2017
Type
SAMENVATTING
€3,49
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Beoordelingen van geverifieerde kopers

Alle 2 reviews worden weergegeven
8 jaar geleden

8 jaar geleden

4,5

2 beoordelingen

5
1
4
1
3
0
2
0
1
0
Betrouwbare reviews op Stuvia

Alle beoordelingen zijn geschreven door echte Stuvia-gebruikers na geverifieerde aankopen.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
kerrarhamza Hanzehogeschool Groningen
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
127
Lid sinds
9 jaar
Aantal volgers
115
Documenten
11
Laatst verkocht
3 jaar geleden

Mijn samenvattingen zijn bedoeld om tentamens te stampen. Veel meer straight to the point. Vaak laat ik alle onnodige stof achterwege. Niet zozeer ter vervanging van de boeken!

4,1

30 beoordelingen

5
12
4
13
3
2
2
2
1
1

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen