Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

CSEP-CPT Theory Exam Questions & answers

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
5
Cijfer
A+
Geüpload op
30-06-2024
Geschreven in
2023/2024

CSEP-CPT Theory Exam Questions & answers

Instelling
Vak

Voorbeeld van de inhoud

CSEP-CPT Theory Exam
Change psychology - ANS-mindset, preparation, and compelxity of PA behaviour.

Behaviour Change Principles - ANS-A process, not an event. Environmental factors
outweigh individual choices.

Behaviour Change - ANS-Replace health compromising behaviours with health
enhancing

Adoption Likelihood - ANS-motivating factors- inhibiting factors.

Dose-response relation - ANS-benefits of PA increase as PA intensity and duration
increase.

4 domains of self esteem - ANS-Intellectual, social, emotional, and mental

Social Cognitive Theory - ANS-Considers behaviour change maintenance to be a
function of self efficacy and percieved benefits of performing the behaviour, the belief
that one can carry out a theory to achieve a certain outcome.

SCT - ANS-People learn through experiences, past perofrmances, vicarious
experience, social persuasion, physiological and effective states.

Key Factors (SCT) - ANS-1. Self efficacy
2. outcome expectations

4 Ways to strengthen SE - ANS-Past perofmances, mastery, vicaruous experience,
social persuasion, physiological and effective states.

Application of SCT - ANS-build confidence, support talk, achievable goals, appropriate
program, plan ahead.

Maslow's Hierarchy of Needs - ANS-Individuals have needs that, when left unsatisifed,
will motivate them. (physiological- safety- love- esteem- self actualization .

Self Determination Theory - ANS-Humans have a motivational approach and level
based on how the activity meets their needs; why we do what we do.

, Central themes of self determination theory - ANS-1. Autonomy
2. Competence
3. Relatedness

SDT Levels - ANS-1. Amotivation
2. External regulation
3. introjected regulation
4. identified regulation
5. integrated regulation
6. intrinsic motivation

Introjected Regulation - ANS-"I exercise so i dont feel guilty"

Identified Regulation - ANS-"I want to exercise to increase stength. Key role in life."

Integrated Regulation - ANS-"I am a fit person"

Content Reflection - ANS-"If i have this right, your main motivation is to lose weight."

Reflection of Feeling - ANS-I sense that you are embarassed about your weight

Trans-Theoretical Model - ANS-Change how they think- how they think about
themselves- address environmental aspects- use the processes of change.

Experiential Processes - ANS-What people say/ do, address environmental, try out
alternatives, getting support.

SDT - ANS-Increasing Self Efficacy

SDT - ANS-1. autonomy
2. Competence
3. Relatedness

MI General Principles - ANS-Empathetic counselling, roll with resistance, support SE,
develop discrepancies, avoid argument.

Heart Rate Reserve - ANS-Difference between resting heart rate and max heart rate.
208-0.7 x age- HR Rest x exercise intensity

Duration & Intensity - ANS-Duration should be increased before intensity

Geschreven voor

Vak

Documentinformatie

Geüpload op
30 juni 2024
Aantal pagina's
5
Geschreven in
2023/2024
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

€7,52
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
GOLDSOLUTIONS Chamberlain College Of Nursing
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
12384
Lid sinds
2 jaar
Aantal volgers
61
Documenten
17425
Laatst verkocht
4 dagen geleden

4,5

123 beoordelingen

5
93
4
10
3
10
2
4
1
6

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen