Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Causale analyse

Beoordeling
-
Verkocht
1
Pagina's
19
Geüpload op
21-01-2025
Geschreven in
2024/2025

In deze samenvatting staat alles wat je moet weten van causale analyse duidelijk, maar bondig uitgelegd. Vaak ook met een voorbeeld. Ik heb zelf met deze samenvatting (en door te oefenen) een 8,5 gehaald.

Voorbeeld van de inhoud

Causale analyse – samengevat

Hoorcollege 1
Gemeenschappelijk in alle modellen: schatten hoeveel van de variantie in een afhankelijke Y
systematisch samenhangt (co-varieert) met de variantie in verklarende X.
 Variantie = spreiding van scores in de data.

Score op Y kunnen voorspeld worden door:
- X: predictor die Y systematisch beïnvloed.
- Error: niet gemeten, maar beïnvloed Y systematisch of toevallig (random).

Meetniveau afhankelijke variabele bepaald techniek
- Nominaal: onderscheidt zonder ordening
- Ordinaal: onderscheidt met ordening, zonder gelijke afstand
- Interval: onderscheidt met ordening en gelijke afstand
- Ratio: onderscheidt met ordening en gelijke afstand met absoluut 0-punt.

ANOVA
Y = interval/ratio & X = nominaal/ordinaal
Indien er 2 of meer groepen zijn, kunnen we dan een uitspraak doen over mogelijk
significante verschillen tussen gemiddelden van de groepen?
 Significant effect als meeste variantie tussen groepen en binnen groepen dus weinig
variantie.
- Tussengroep-variantie = meet systematische verschillen tussen groepen
(=systematisch groepseffect) & alle andere variabelen die zowel systematisch als
toevallig van invloed zijn op Y (error).
- Binnengroep-variantie = alle variabelen die zowel systematisch als toevallig van
invloed zijn op Y (=error).
Positief groepseffect wanner het groepsgemiddelde hoger is dan het totale gemiddelde.

Logica van ANOVA
1. Alfa vaststellen
2. Statischtische nulhypothese  H0: 1 = 2 = … = k
- Gemiddelden van k populaties waarmee groepen corresponderen zijn gelijk aan
elkaar.
- H0 verwerpen betekend 2(+) groepen verschillen significant.
3. Waarom ANOVA?  minder kans op Type I fout (H0 verwerpen terwijl deze juist is),
doordat je maar één keer toetst. Normaal voel je meer testen uit waardoor het
makkelijker wordt om een significant resultaat te vinden en daardoor H0 onterecht te
verwerpen.
1 – (1 – alfa)c
4. F-verdeling om nulhypothese te toetsen
- Deviatie van score van individu t.o.v. algemene gemiddelde
Yij - My  som in het kwadraat geeft: SStotal
- Deviatie van score van individu t.o.v. groepsgemiddelde
(Yij – Mi) = ij  som in het kwadraat geeft: SSwithin
- Deviatie van groepsgemiddelde t.o.v. algemene gemiddelde

, (Mi – My) = I  som in het kwadraat geeft: SSbetween
o Totale deviatie = ij + I
5. Deviaties kwadrateren, zodat het allemaal positief is.
6. Mean squares (MS)
- MSbetween = SSbetween/k – 1, k=aantal groepen  numorator
- MSwithin = SSwithin/(N – K), N=aantal observaties  denominator
7. F ratio test statistic = MSbetween / MSwithin

Levene’s test significant?  Robust test of equality of means
Als deze significant is betekent dit dat de homogeniteit is geschonden tussen groepen 
variantie van Y is verschillend.

Assumpties ANOVA
- Afhankelijke Y = interval/ratio & onafhankelijke X = nominaal/ordinaal
- In hele steekproef en binnen elke groep scores van Y normaal verdeeld
- Geen outliers
- Variantie van Y is gelijk tussen groepen  homogeen
- Observaties zijn geselecteerd via aselecte steekproeftrekking en onafhankelijk van
elkaar.
o Score individu geeft geen informatie over andere score in dataset
o Respondenten behoren tot één groep
o Respondenten binnen groep zijn aselect gekozen
o Respondenten zijn wel afhankelijk van hun groep, maar rekening mee
gehouden doordat de groep X is.
 Assumptie onafhankelijke waarnemingen wordt geschonden in designs waar
dezelfde persoon herhaaldelijk wordt gemeten en waarin clusters zijn.

Effect size = hoeveel van de variantie in de afhankelijke variabele wordt verklaard vanuit het
feit dat er verschillende groepen zijn (onafhankelijke variabele)?
 ANOVA: 2 = SSbetween / SStotal

ANOVA is mathematisch gelijk aan een multipele lineaire regressie met alleen dummys.

Hoorcollege 2
Pearson correlatie (r) = gestandaardiseerde maat voor de lineaire samenhang tussen 2
continue (dichotome) variabelen.
- Hoe hangen variabele met elkaar samen en hoe sterk is deze samenhang
- Significantie
! Niet voor causaliteit
-1 < r < +1

Assumpties r
1. Lineair
2. Geen outliers
3. Bivariate normale verdeling
4. 2 continue (dichotome) variabelen

, 5. Homoscedasticiteit = y-scores hebben dezelfde variantie voor de scores van x (en vice
versa)  als variantie in x toeneemt gebeurt in y hetzelfde EN DUS NIET als score van
X toeneemt wordt de variantie in Y groter, want dat is heteroscedasticiteit.

r berekenen


met Zx = (X – Mx) / sx & Zy = (Y – My) / sy
N = aantal X, Y paren
Gestandaardiseerde variabele: gemiddelde = 0 en standaarddeviatie = 1.

Kan ook via de covariantie (ongestandaardiseerde correlatie). Geeft aan in welke mate 2
variabelen lineair met elkaar variëren.
 Covariantie standaardiseren geeft de pearson correlatie en deze is niet afhankelijk van de
oorspronkelijke meeteenheden van X en Y.



Concordante datapunten = liggen boven het gemiddelden van zowel X als Y of onder het
gemiddelde van zowel X als Y  positieve samenhang (rechts boven (+,+), links onder (-,-)).
Discordante datapunten = liggen onder het gemiddelde van X en boven het gemiddelde van
Y of boven het gemiddelde van X en onder het gemiddelde van Y  negatieve samenhang
(links boven (-,+), rechts onder (+,-)).
! Wanneer puntenwolkjes in het midden liggen (gelijk verdeeld zijn) is de samenhang
ongeveer gelijk aan 0.

Nulhypothese
Nulhypothese is H0: xy = 0  geen lineaire samenhang, als deze significant is dus wel lineair.

met df = N – 2
Je wilt een grote correlatie (teller) en een kleine standaardfout (noemer) voor een grote, en
dus significante, t-waarde.
SEr = standaarddeviatie van de steekproevenverdeling  hoeveel verschilt de schatting van
de coëfficiënt gemiddeld genomen van de steekproef.
! Two-tailed.
Sterkte van de lineaire associatie (effect size) is van belang!

Het doen van veel correlaties geeft een grotere kans op significant resultaat  type I fout.
1. Beperk aantal correlaties
2. Cross-validatie = subsamples maken en voor beide r uitrekenen, als deze dicht bij
elkaar zitten dan weet je dat het klopt.
3. Bonferronie (meer conservatieve alfa): deel je alfa door het aantal toetsen dat je
uitkomst en gebruik de uitkomst als de nieuwe alfa.
4. Repliceer correlaties in nieuwe steekproeven

Oorzaken grote Pearson r
1. Y veroorzaakt X of andersom

Documentinformatie

Geüpload op
21 januari 2025
Aantal pagina's
19
Geschreven in
2024/2025
Type
SAMENVATTING

Onderwerpen

€7,49
Krijg toegang tot het volledige document:

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Merel04 Tilburg University
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
253
Lid sinds
4 jaar
Aantal volgers
79
Documenten
42
Laatst verkocht
2 weken geleden

4,2

26 beoordelingen

5
11
4
10
3
4
2
0
1
1

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen