Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

samenvatting Sociologie

Beoordeling
3,3
(4)
Verkocht
19
Pagina's
14
Geüpload op
25-10-2020
Geschreven in
2020/2021

Samenvatting van het boek; sociologie voor gezondheidszorg en verpleegkundige. Bevat hoofdstuk; 1, 2, 3, 4, 6, 7, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16

Voorbeeld van de inhoud

Hoofdstuk 1: Wat is sociologie?
- Sociologie wordt omschreven als de wetenschap van de maatschappij, wetenschap
van het menselijk samenleven of wetenschap van het sociale.
Sociaal
- Alles wat met het samenleven van mensen te maken heeft

De sociologie probeert antwoord te geven op 2 samenhangende vragen:
1. Hoe worden mensen in hun gedrag beïnvloed door het feit dat zij deel uitmaken van
allerlei samenlevingsverbanden ofwel groeperingen?
a. Microniveau: hier gaat het om kleine samenlevingsverbanden waarvan
mensen deel uitmaken, oftewel de directe sociale omgeving van een individu
b. Mesoniveau: hier betreft het grotere organisatorische verbanden waarvan
mensen deel uit maken, oftewel de wijdere sociale omgeving
c. Macroniveau: dit heeft betrekking op de samenleving als geheel
2. Hoe zit de samenleving in elkaar?

Sociologie is een empirische wetenschap
- Kennis komt uit waarneming van feiten, het is objectief

Sociologie kan verpleegkundigen helpen meer zicht te krijgen op:
- Het eigen gedrag en dat van anderen
- Maatschappelijke factoren met betrekking tot zorg, ziekte en gezondheid
- De inrichting en ontwikkeling van de gezondheidszorg en de rol en positie van
verpleegkundigen daarin
- De positie van verpleegkundigen in allerlei groeperingen op micro-, meso- en
macroniveau


Hoofdstuk 2: Mensen zijn op elkaar gericht: interactie
- Het gedrag van mensen ten opzichte van elkaar in onderlinge wisselwerking

Interactie
- Het gedrag van de 1 leidt op reactie van de ander
o Subjectieve definitie van de situatie

Identiteit
- De wijze waarop iemand zichzelf ziet
- Onze identiteit ontwikkelt zich via interactie met de sociale omgeving
- Role-taking is belangrijk voor de ontwikkeling van het zelfbeeld
o Je verplaatsen in de positie van een ander

Referentiekader
- Het geheel van normen, waarden, overtuigingen en vanzelfsprekendheden waarvan
leden van een groepering oordelen en handelen

Sociale constructie
- Mensen bepalen samen wat zij normaal en abnormaal vinden

, o Het vormen van een gezamenlijk beeld

Attributietheorie
 Het gedrag waarnemen en te verklaren
- Fundamentele attributie fout
o De rol van de persoon wordt overschat en de rol van de omstandigheden
wordt onderschat
- Vooroordeel
o Een bepaalde manier van min of meer vast denken, voelen en handelen die
een gedeelte van de sociale werkelijkheid vertekent
- Stereotype
o Het hanteren van vooroordelen op een bepaalde groep mensen
- Selffulfilling prophecy
o Een zichzelf waarmakende voorspelling
o Men heeft een onjuiste definitie van een situatie en gaat daar naar handelen
waardoor de onjuiste definitie juist wordt.
- Selfdestroying prophecy
o Men heeft de juiste definitie van de situatie en gaat daar naar handelen
waardoor de juiste definitie onjuist wordt.

Stigma is zeer negatief etiket, 3 soorten:
1. Lichamelijk gebreken en afwijkingen
2. Als ongewenst beschouwende karaktertrekkern: psychische stoornissen, verslaving
3. Collectieve stigma; het behoren tot een bepaald ras

Pygmalion-effect
- Men heeft bepaalde verwachtingen van iemand, waardoor diegene wordt gestuurd
in een bepaalde richting.

Hoofdstuk 3: Mensen worden door elkaar gevormd: cultuur
Cultuur:
 Een geheel van voorstellingen, opvattingen, waarden en normen die mensen zich als
lid van de samenleving verworven hebben
- Subcultuur
o Een cultuur die een aantal kenmerken gemeenschappelijk heeft met de
overkoepelende cultuur, maar die ook een aantal eigen elementen heeft
- Mensen magen cultuur zich eigen
- Etnocentrisme
o Wanneer wij in de beoordeling van anderen onze eigen normen en waarden
centraal zetten
- Cultural lag
o Wanneer verschillende cultuurelementen zich in een verschillend tempo
ontwikkelen
Waarden
 Collectieve opvattingen over wat mensen goed en daarom nastrevenswaardig vinden
- Collectieve waarden
o Waarden van een bepaalde groepering

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Nee
Wat is er van het boek samengevat?
Hoofdstuk 1 t/m 4, 6 , 7, 9 t/m 16
Geüpload op
25 oktober 2020
Aantal pagina's
14
Geschreven in
2020/2021
Type
SAMENVATTING

Onderwerpen

€4,49
Krijg toegang tot het volledige document:
Gekocht door 19 studenten

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Beoordelingen van geverifieerde kopers

Alle 4 reviews worden weergegeven
3 jaar geleden

5 jaar geleden

5 jaar geleden

5 jaar geleden

3,3

4 beoordelingen

5
1
4
1
3
1
2
0
1
1
Betrouwbare reviews op Stuvia

Alle beoordelingen zijn geschreven door echte Stuvia-gebruikers na geverifieerde aankopen.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
roosstorms Hanzehogeschool Groningen
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
23
Lid sinds
5 jaar
Aantal volgers
23
Documenten
2
Laatst verkocht
3 jaar geleden

3,7

6 beoordelingen

5
2
4
2
3
1
2
0
1
1

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen