Resultaatgericht Human Resources Management

Pagina 2 van de 89 resultaten

Sorteer op:

Nieuwste samenvattingen van Resultaatgericht Human Resources Management

Case uitwerking

NCOI geslaagde module 2024 HR Management / Juiste medewerkers met juiste kwaliteiten in een organisatie / theorie Vinke en Ulrich /
Beschikbaar in een bundel

4.0

(3)

4.0

9

16

maart 2024

2023/2024

8-9
Beschikbaar in een bundel
Dit is een geslaagde NCOI moduleopdracht HR Management van 2024. In de moduleopdracht wordt beschreven hoe het managent en de afdeling HR er samen voor kunnen zodat de organisatie over het juiste aantal medewerkers met de juiste kwaliteiten beschikt zodat de organisatie beter presteert. Er is van de verplichte theorie van Vinke en Ulrich gebruik gemaakt. Met een logische layout en in begrijpelijk Nederlands. Geslaagd met een 8 in feb. 2024.
Scriptiebibliotheek
€10,16 Meer Info

Case uitwerking

NCOI moduleopdracht HRM 2024 / HRM in verbinding met organisatiemanagement e.a. themas / Geslaagd cijfer 8 2024
Beschikbaar in een bundel

-

-

3

22

maart 2024

2023/2024

8-9
Beschikbaar in een bundel
Dit is een geslaagde NCOI moduleodpracht HRM uit 2024. Onderwerpen> HRM in verbinding met organiatiemanagement, invulling van HRM binnen de organisatie, bespreek een actueel HRM thema, resultaatgericht HRM en HR rollen. Je kunt eenvoudig zelf de organisatie aan passen. De verplichte theorie van Rengelink & Schouwstra is aanwezig, 4e druk. Met een logische opbouw en in begrijpelijke taal.
Scriptiebibliotheek
€8,99 Meer Info

Case uitwerking

Geslaagde moduleopdracht NCOI HRM - Strategisch HRM - Ulrich, Vinke, strategische koers etc. - Geslaagd cijf 8 in 2023
4.0

(1)

4.0

9

25

december 2023

2023/2024

8-9
Dit is een geslaagde moduleopdracht HRM uit 2023 van het NCOI. Onderwerp: In de moduleopdracht wordt beschreven hoe de organisatie, uitgaande van de organisatiestrategie, zorg kan dragen voor een optimale fit tussen de medewerkers en de organisatie. Vooral de modellen van Ulrich en Vinke zijn veel werk dus dit voorbeeld kan heel veel tijd schelen. Geslaagd met een 8 in 2023.
Scriptiebibliotheek
€9,49 Meer Info

Case uitwerking

Module HRM NCOI 2024, bespreek HRM themas binnen jouw bedrijf, theorie Rengelink & Schouwstra, Employee journey, Piramidemodel van Vinke en meer. Geslaagd cijfer 8
Beschikbaar in een bundel

-

-

1

19

mei 2024

2023/2024

8-9
Beschikbaar in een bundel
Dit is een geslaagde HRM module van NCOI in 2024. Onderwerp: bespreek verschillende HRM themas binnen jouw bedrijf. In deze opdracht is het een tandartspraktijk, maar dit is gemakkelijk aan te passen. Kijk even op het voorblad voor alle inhoud. Geslaagd met een 8.
Scriptiebibliotheek
€9,16 Meer Info

Overig

Moduleopdracht (strategisch) HRM - Cijfer 10 - NCOI - 2023/2024
4.0

(3)

4.0

21

13

maart 2024

2023/2024
Moduleopdracht (strategisch) HRM, cijfer 10, inclusief beoordeling en feedback. Jaar: 2024 Opleiding: NCOI - Propedeuse HBO Bachelor Human Resource Management In deze moduleopdracht wordt de samenhang tussen de organisatiestrategie en de HR-strategie onderzocht en hoe beide strategieën gezamenlijk ervoor kunnen zorgen dat een bedrijf constant over de juiste hoeveelheid medewerkers met de juiste kwaliteiten beschikt, zodat de organisatie beter presteert. Door de theorie uit de lessen en d...
roos666
€15,49 Meer Info

Voordeelbundel

Twee geslaagde NCOI modulen HRM uit 2024 plus een document met de perfecte layout!
-

-

3

3

mei 2024
Dit zijn twee geslaagde NCOI modulen HRM uit 2024. Onderwerpen: bespreek HRM themas binnen jouw bedrijf en bespreek de kenmerken van het HRM beleid met in, uit en doorstroom. Het derde document laat de perfecte layout zien voor deze moduleopdracht in 2024. Beide modulen zijn geslaagd met een 8.
Scriptiebibliotheek
€10,99 Meer Info

Case uitwerking

NCOI moduleopdracht HRM Strategissch Advies - ‘Afstemmen organisatiemanagement en HRM’- 2025 - Rengelink & Schouwstra, employee journey
Beschikbaar in een bundel

-

-

-

17

juni 2025

2024/2025

7-8
Beschikbaar in een bundel
Dit is een geslaagde NCOI module HRM waarin strategisch advies aan een organisatie wordt gegeven. Vraag: maak een optimale FIT tussen de organisatiedoelstellingen en het HRM beleid / de medewerkers. Modellen: HRM-model van Ulrich, HRM-scorecard, Employer branding, 7 S-model en veel theorie van Rengelink & Schouwstra. Geslaagd cijfer 8.
Scriptiebibliotheek
€7,66 Meer Info

Case uitwerking

NCOI moduleopdracht Human Resources Management Specialisatie Kidneropvang - Juiste mensen op de juiste plek - onboarding, instroom, doorstroom - Inclusief oefentoets + kernbegrippen - cijfer 8
-

-

-

31

april 2025

2024/2025

8-9
Dit is een geslaagde NCOI moduleopdtracht HRM van 2025 specialisatie kinderopvang. Onderwerp: hoe krijg je de juiste mensen op de juiste plek in je organisatie? Kijk even in de inhoudsopgave voor alle inhoud. Alle bijlagen schelen je veel werk, let ook even op de layouteisen van 2025, ze zijn veel strenger geworden. Eindcijfer 8,5. PS ik heb er een oefentoets met antwoorden en een lijst met kernbegrippen voor het volgende tentamen bij gedaan.
Scriptiebibliotheek
€9,66 Meer Info

Voordeelbundel

NCOI Zorgmanagement - Twee geslaagde moduleopdrachten instroom doorstroom
-

-

-

2

april 2026
Dit zijn twee geslaagde NCOI moduleopdrachten van Zorgmanagement met top cijfers 8.5 en 9.5 uit 2024. Beiden gaan over de optimale in- en doorstroom van personeel. Bespaart je zeeen van tijd als je deze modulen gaat maken.
Scriptiebibliotheek
€14,99 Meer Info

Voordeelbundel

NCOI HRM moduleopdracht - Twee geslaagde voorbeelden HRM in verbinding
-

-

-

2

maart 2026
Dit zijn twee geslaagde voorbeeld voor de moduleopdracht HRM uit 2024 en 2025. Beiden exact dezelfde opdracht maar met verschillende insteken. Het gaat om het afstemmen van HRM met organisatiedoelstellingen. Bespaar veel tijd met de juiste layout, inhoud en literatuurverwijzingen.
Scriptiebibliotheek
€12,99 Meer Info