Voorblad toets
In te vullen door student:
Studentnummer: 684652
_________________________________________________
Naam: Iris Meulenbelt
_________________________________________________
Klas: Sws2A
_________________________________________________
2.1.4 Acteren in het sociale domein en de netwerk
Naam toets
samenleving
Toetscode
Datum 09-01-2023
In te leveren Gradework/Dib
Studiejaar studiejaar 2
Toetsperiode 2
Kans 1
Examinator(en) Senay Cemek (Organisatiekunde) Homy Koedam (Recht)
Domein GSW
Cluster GSW
Opleiding + Variant Social Work vt jaar 2
Locatie Amsterdam
Aantal pagina’s (incl. voorblad) 27
Aantal opgaven 9
Cesuur 48p = 5.5
Toegestane hulpmiddelen Take-hometoets: open boek
Antwoordblad bijgevoegd
Bijzonderheden geen
,Inhoudsopgave
Inleiding................................................................................................................................... 4
1. Kenmerken van de organisatie............................................................................................5
1.1 Officiële doelstelling......................................................................................................5
1.1.1 Missie...................................................................................................................... 6
1.1.2 Visie........................................................................................................................ 6
1.2 Maatschappelijke doelstelling.......................................................................................6
1.3 Doelgroep..................................................................................................................... 7
1.4 Diensten....................................................................................................................... 7
1.5 Rechtsvorm.................................................................................................................. 7
1.5.1 Financiering............................................................................................................. 7
1.6 Kwaliteitszorg................................................................................................................ 7
1.6.1 Interne beoordeling.................................................................................................7
16.2 Externe beoordeling.................................................................................................8
1.7 Verantwoording............................................................................................................. 8
2. Organisatiestructuur............................................................................................................ 9
2.1 Organogram.................................................................................................................. 9
2.2 Functie en taakomschrijving..........................................................................................9
2.2.1 Van stagiaire........................................................................................................... 9
2.2.2 Van praktijkbegeleider...........................................................................................10
2.3 Organisatiebeleid........................................................................................................10
2.4 Organisatiestructuur....................................................................................................11
2.5 Krachtenmodel............................................................................................................. 11
3. Samenwerking en besluitvorming......................................................................................12
3.1 Besluitvorming.............................................................................................................12
3.2 Projectstructuur en samenwerking...............................................................................12
3.3 Besluitvorming in samenwerking met professionals.....................................................13
3.4 Zelfsturing....................................................................................................................13
4. Organisatie en het sociale gemeentelijke beleid................................................................13
4.1 Visie en het beleid van de organisatie t.a.v. de participatiesamenleving en sociale
cohesie.............................................................................................................................. 13
4.2 Aansluiting op het sociale beleid..................................................................................14
4.2.1 Participatiewet.......................................................................................................14
4.2.2 WMO..................................................................................................................... 14
5. Organisatie en netwerk.....................................................................................................15
5.1 Stakeholders................................................................................................................ 15
5.2 Ketensamenwerking....................................................................................................15
1
, 5.3 Samenwerking met lokale instellingen.........................................................................16
5.3.1 Doras.................................................................................................................... 16
5.3.2 Vrijwilligersacademie Amsterdam..........................................................................16
6. Organisatie en omgeving..................................................................................................16
6.1 SWOT-analyse............................................................................................................16
6.2 Strategisch en tactisch beleidsvoorstel........................................................................17
6.3 Marktwerking............................................................................................................... 17
7. Arbeidsrecht...................................................................................................................... 18
7.1 CAO Sociaal Werk......................................................................................................18
7.1.1 Uitgangspunten.....................................................................................................18
7.1.2 Inzet flexibele arbeidsrelaties................................................................................18
7.1.3 Loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid..........................................................18
7.1.4 Opleiding en duurzame inzetbaarheid...................................................................18
7.1.5 Uniformiteit en á la carte.......................................................................................18
7.2 CAO VVT....................................................................................................................19
7.2.1 Uitgangspunten.....................................................................................................19
7.2.2 Inzet flexibele arbeidsrelaties................................................................................19
7.2.3 Loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid..........................................................19
7.2.4 Opleiding en duurzame inzetbaarheid...................................................................19
7.2.5 Uniformiteit en á la carte.......................................................................................19
7.3 Overeenkomsten en verschillen..................................................................................19
7.3.1 Uitgangspunten.....................................................................................................20
7.3.2 Inzet flexibele arbeidsrelaties................................................................................20
7.3.3 Loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid..........................................................20
7.3.4 Opleiding en duurzame inzetbaarheid...................................................................20
8. Medezeggenschap en inspraak.........................................................................................20
8.1 Medezeggenschap......................................................................................................20
8.1.1 Medezeggenschap in de organisatie.....................................................................20
8.1.2 Medezeggenschapsvormen..................................................................................20
8.1.3 Medezeggenschapsstructuren..............................................................................21
8.2 Medezeggenschap en inspraak medewerkers, vrijwilligers en gebruikers/cliënten......21
8.2.1 ViVa! Zorggroep....................................................................................................21
8.2.2 Magentazorg......................................................................................................... 21
8.2.3 De Regenboog Groep...........................................................................................22
8.3 Medezeggenschap van cliënten en/of hun wettelijke vertegenwoordigers...................22
8.3.1 Gazo gezondheidscentra......................................................................................22
8.3.2 Leviaan................................................................................................................. 23
2
In te vullen door student:
Studentnummer: 684652
_________________________________________________
Naam: Iris Meulenbelt
_________________________________________________
Klas: Sws2A
_________________________________________________
2.1.4 Acteren in het sociale domein en de netwerk
Naam toets
samenleving
Toetscode
Datum 09-01-2023
In te leveren Gradework/Dib
Studiejaar studiejaar 2
Toetsperiode 2
Kans 1
Examinator(en) Senay Cemek (Organisatiekunde) Homy Koedam (Recht)
Domein GSW
Cluster GSW
Opleiding + Variant Social Work vt jaar 2
Locatie Amsterdam
Aantal pagina’s (incl. voorblad) 27
Aantal opgaven 9
Cesuur 48p = 5.5
Toegestane hulpmiddelen Take-hometoets: open boek
Antwoordblad bijgevoegd
Bijzonderheden geen
,Inhoudsopgave
Inleiding................................................................................................................................... 4
1. Kenmerken van de organisatie............................................................................................5
1.1 Officiële doelstelling......................................................................................................5
1.1.1 Missie...................................................................................................................... 6
1.1.2 Visie........................................................................................................................ 6
1.2 Maatschappelijke doelstelling.......................................................................................6
1.3 Doelgroep..................................................................................................................... 7
1.4 Diensten....................................................................................................................... 7
1.5 Rechtsvorm.................................................................................................................. 7
1.5.1 Financiering............................................................................................................. 7
1.6 Kwaliteitszorg................................................................................................................ 7
1.6.1 Interne beoordeling.................................................................................................7
16.2 Externe beoordeling.................................................................................................8
1.7 Verantwoording............................................................................................................. 8
2. Organisatiestructuur............................................................................................................ 9
2.1 Organogram.................................................................................................................. 9
2.2 Functie en taakomschrijving..........................................................................................9
2.2.1 Van stagiaire........................................................................................................... 9
2.2.2 Van praktijkbegeleider...........................................................................................10
2.3 Organisatiebeleid........................................................................................................10
2.4 Organisatiestructuur....................................................................................................11
2.5 Krachtenmodel............................................................................................................. 11
3. Samenwerking en besluitvorming......................................................................................12
3.1 Besluitvorming.............................................................................................................12
3.2 Projectstructuur en samenwerking...............................................................................12
3.3 Besluitvorming in samenwerking met professionals.....................................................13
3.4 Zelfsturing....................................................................................................................13
4. Organisatie en het sociale gemeentelijke beleid................................................................13
4.1 Visie en het beleid van de organisatie t.a.v. de participatiesamenleving en sociale
cohesie.............................................................................................................................. 13
4.2 Aansluiting op het sociale beleid..................................................................................14
4.2.1 Participatiewet.......................................................................................................14
4.2.2 WMO..................................................................................................................... 14
5. Organisatie en netwerk.....................................................................................................15
5.1 Stakeholders................................................................................................................ 15
5.2 Ketensamenwerking....................................................................................................15
1
, 5.3 Samenwerking met lokale instellingen.........................................................................16
5.3.1 Doras.................................................................................................................... 16
5.3.2 Vrijwilligersacademie Amsterdam..........................................................................16
6. Organisatie en omgeving..................................................................................................16
6.1 SWOT-analyse............................................................................................................16
6.2 Strategisch en tactisch beleidsvoorstel........................................................................17
6.3 Marktwerking............................................................................................................... 17
7. Arbeidsrecht...................................................................................................................... 18
7.1 CAO Sociaal Werk......................................................................................................18
7.1.1 Uitgangspunten.....................................................................................................18
7.1.2 Inzet flexibele arbeidsrelaties................................................................................18
7.1.3 Loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid..........................................................18
7.1.4 Opleiding en duurzame inzetbaarheid...................................................................18
7.1.5 Uniformiteit en á la carte.......................................................................................18
7.2 CAO VVT....................................................................................................................19
7.2.1 Uitgangspunten.....................................................................................................19
7.2.2 Inzet flexibele arbeidsrelaties................................................................................19
7.2.3 Loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid..........................................................19
7.2.4 Opleiding en duurzame inzetbaarheid...................................................................19
7.2.5 Uniformiteit en á la carte.......................................................................................19
7.3 Overeenkomsten en verschillen..................................................................................19
7.3.1 Uitgangspunten.....................................................................................................20
7.3.2 Inzet flexibele arbeidsrelaties................................................................................20
7.3.3 Loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid..........................................................20
7.3.4 Opleiding en duurzame inzetbaarheid...................................................................20
8. Medezeggenschap en inspraak.........................................................................................20
8.1 Medezeggenschap......................................................................................................20
8.1.1 Medezeggenschap in de organisatie.....................................................................20
8.1.2 Medezeggenschapsvormen..................................................................................20
8.1.3 Medezeggenschapsstructuren..............................................................................21
8.2 Medezeggenschap en inspraak medewerkers, vrijwilligers en gebruikers/cliënten......21
8.2.1 ViVa! Zorggroep....................................................................................................21
8.2.2 Magentazorg......................................................................................................... 21
8.2.3 De Regenboog Groep...........................................................................................22
8.3 Medezeggenschap van cliënten en/of hun wettelijke vertegenwoordigers...................22
8.3.1 Gazo gezondheidscentra......................................................................................22
8.3.2 Leviaan................................................................................................................. 23
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