Matsgerbrands

Met deze killer combi ga jij je tentamen zoiezo halen! Zorg ervoor dat je de fouten antwoorden van het oefententamen opzoekt en ervan leert!

Dit oefententamen voor Supply Chain Management aan de VU Amsterdam bevat 21 meerkeuzevragen en 3 open vragen, gelijk aan het officiële examenformat (100 punten, 2 uur 45 minuten). De vragen behandelen kernonderwerpen zoals EOQ-formules, schaalvoordelen, kwantumkortingen, veiligheidsvoorraden, onzekerheid in levertijden, voorraadposities, netwerkontwerp en postponement-strategieën. Dit oefenmateriaal is ideaal voor examenvoorbereiding omdat het je helpt de examenopbouw te kennen en de belangrij...

Dit oefententamen voor Human Resource Management en Organisatiegedrag aan de VU Amsterdam bevat meerkeuzevragen en open vragen die de kernonderwerpen van de cursus toetsen. De vragen behandelen prestatiemanagement, rechtvaardigheid in organisaties, conflicthantering, onderhandelen volgens Fisher & Ury, persoonlijkheidsmodellen (Big Five en HEXACO), en personeelsselectie. Ideaal voor examenvoorbereiding: je kunt je kennis van alle belangrijke concepten uit het vak oefenen en je voelen voorbereid ...

Deze studiegids voor Supply Chain Management aan de VU Amsterdam behandelt de fundamentele concepten en kwantitatieve modellen van ketenbeheer. De gids dekt onder andere de introductie in SCM, het concept van ketensurplus, en cruciale voorraadmodellen zoals de Economic Order Quantity (EOQ) met praktische toepassingen en veelgemaakte fouten. Ideaal voor tentamenvoorbereiding dankzij de duidelijke structuur met examentips, belangrijke definities en concrete casus-voorbeelden.

Studiegids voor Human Resource Management en Organisatiegedrag aan de VU Amsterdam, met focus op prestatiemanagement, beoordelingsfouten en organisatorische rechtvaardigheid. De gids behandelt de zes fasen van de prestatiemanagementcyclus, het onderscheid tussen prestatiemanagement en prestatiebeoordeling, systematische beoordelingsfouten (zoals het halo-effect), en Colquitts vierfactorenmodel van organisatorische rechtvaardigheid toegepast op beloning en feedback. Ideaal voor tentamenvoorbereid...